PPlayRight CV is de Belgische vennootschap voor het collectief beheer van de naburige rechten van uitvoerende kunstenaars. PlayRight werd in 1974 opgericht door een groep muzikanten die hun naburige rechten als uitvoerders wilden opeisen. In 1994 werd een regeling getroffen omtrent de wet op de auteursrechten en de naburige rechten en kon de vennootschap starten met het innen en verdelen van naburige rechten.br / PlayRight heeft een socio-cultureel en educatief departement. Deze afdeling werd in 2013 opgericht om de uitvoerende artiesten te ondersteunen en hun belangen te verdedigen binnen de sector waarin zij werken.br / Het belangrijkste doel is dan ook om een meerwaarde te brengen aan de gemeenschap van uitvoerende artiesten door middel van verschillende soorten ondersteuning. /pbr /pAls manager COMPLUS sta je samen met een team van twee medewerkers in voor de opvolging van twee takenpakketten: corporate communicatie en PlayRight+ (socio-culturele en educatieve werking van PlayRight). /p pCorporate communicatie /p pJe staat samen met je team en in samenwerking met de directie, IT en het members departement in voor: /p ul liDe opvolging van de website en de social media van PlayRight; /li liDe uitwerking van nieuwsbrieven; /li liDe redactie van het jaarverslag; /li liDe voorbereiding en uitrol van events, zoals infocafés; /li liDe organisatie van de jaarlijkse algemene vergadering; /li liSponsoring van relevante activiteiten, het ontwikkelen en onderhouden van strategische partnerships; /li liAlle relevante interne en externe communicatie, woordvoerderschap, contacten met pers; /li liBijstaan van de directeur en voorzitter van de Raad van Bestuur bij lobbying op verschillende beleidsniveaus. /li /ul pPlayRight+ /p pDe wetgeving laat toe dat een beheersvennootschap, zoals PlayRight, maximaal 10% van haar jaarlijkse inkomsten uit rechten toewijst aan socio-culturele en educatieve projecten. Voor PlayRight neemt dit concreet de volgende vormen aan: /p ul liOndersteuning van relevante belangenverenigingen; /li liProjectmatige ondersteuning, in twee halfjaarlijkse golven (maart en september); /li liOnderhandeling en beheer van partnerschappen bijvoorbeeld met grote festivals /li liToewijzing van beurzen, bijvoorbeeld voor het realiseren van videoclips; /li liPlayRight Top 100 charts van Belgische producties.br / /li /ul pDe manager van COMPLUS staat samen met zijn team in voor de administratieve opvolging van de verschillende types van ondersteuningsdossiers, samen met de directeur, het Uitvoerend Comité van PlayRight en de adviescommissie van PlayRight+. /pbr /pWe zoeken een professional met /p ul liMinstens 5 jaar ervaring in marketing, PR en communicatie, waarvan minstens drie jaar in een leidinggevende rol; /li liPerfecte beheersing, zowel geschreven als mondeling, van het Frans en Nederlands; kennis van het Engels is een pluspunt; /li liKennis van Office 365 tools, met nadruk op Excel; kennis van grafische en designtools (vb. InDesign) is een pluspunt; /li liGedreven peoplemanager, stressbestendig en met aandacht voor detail; /li liVlotte pen die de juiste toon kan vinden voor de verschillende doelgroepen met wie we communiceren. /li /ulbr /pWe betalen een markconform loon, met tal van extralegale voordelen. Je hebt daarnaast recht op 32 vakantiedagen en standaard thuiswerk maximum twee dagen in de week. /pbr / Sponsoring, Nieuwsbrief, MS Office Suite, Communicatie, Direction, Samenwerken, Marketing, Administration, Médias sociaux, Stressbestendigheid, Sociale media, Frans, Politique, Management, Développement, Adviesraad, Jaarverslagen, Rédaction, Communication, Rapport, Administratie, Communicatie, Engelse taal, Sponsoring, Charte graphique, PR, Adobe InDesign, Nederlands, MS Excel