Functieomschrijving Voor een internationale klant is Let's Work op zoek naar een personeelsplanner. Jij zorgt ervoor dat de personeelsplanning op wieltjes loopt, zodat de productie altijd verzekerd is. Bovendien neem je ook enkele HR-gerelateerde taken voor je rekening, genoeg afwisseling dus. Zin in een job waar plannen en people skills samenkomen? Lees dan zeker verder!Wat komt er allemaal op jouw planning te staan?Op basis van de productieplanning stel je een wekelijkse personeelsplanning op voor productie, verpakking en logistiek, rekening houdend met competenties en geplande afwezighedenDagelijkse operationele planning stuur je bij en bied je oplossingen voor ongeplande afwezighedenJe coördineert tijdelijke vervanging en extra capaciteit met het inhouse uitzendkantoor en bespreekt regelmatig de samenwerking met HR en de plant managerPersoneelsinformatie volg je op lange termijn, van in- en uitdiensttredingen tot seizoensnoden, en je signaleert knelpunten tijdigVia afdelingsverantwoordelijken ontdek je opleidings- en ontwikkelingsnoden en zet je samen met HR acties op met behulp van de competentiematrixJe pakt proactief optimalisatieprojecten rond planning aan en je stimuleert digitalisering en beheert administratief uitzendkrachten, inclusief prestaties, verlof, facturatie en rapportagesNieuwe medewerkers begeleid je tijdens hun introductie en je leidt HR-projecten zoals medische onderzoeken en grensarbeidadministratieDoor aanwezig te zijn op de werkvloer krijg je inzicht in de operationele realiteit en stem je acties af met teamleads, afdelingsverantwoordelijken en medewerkers jouw profiel Met je bachelor en 3–5 jaar ervaring in personeelsplanning, weet je precies wat er nodig is om alles soepel te laten lopenOp de werkvloer voel je je helemaal thuis en leg je makkelijk contact met medewerkers en teamleads om zowel mensen als processen te leren kennenOnder druk blijf je gefocust en denk je vooruit, waardoor je steeds snel en efficiënt kunt schakelenNauwkeurig werken gaat je gemakkelijk af en je beheert administratie vlot in Excel en HR-systemen zoals Epower HR, SD Worx of Pro-timeMet een vlotte babbel en een servicegerichte houding weet je je boodschap helder en kordaat over te brengenDankzij je vloeiende kennis van Frans en Nederlands verloopt de communicatie met collega's altijd soepel. wat bieden wij jou? Loon tussen €2500–€4.500 bruto, afhankelijk van ervaring€8.00 per gewerkte dag aan maaltijdchequesBij vaste indiensttreding ontvang je een groeps- en hospitalisatieverzekeringGeniet van 12 ADV-dagen bovenop je wettelijk verlofJe krijgt een werklaptop en -gsmBij een geslaagde interimperiode maak je kans op een vast contractJe werkt in een dynamisch en groeiend bedrijf waar innovatie centraal staatVia het cafetariaplan kies je extra voordelen die bij jou passen, zoals fiets- of carleaseHet bedrijf is vlot bereikbaar met de wagenKlaar om mee te bouwen aan efficiënte planning en groei? Solliciteer nu bij Let's Work! Bedrijfsinformatie Dit internationaal bedrijf is al sinds 1960 actief in de voedingssector. Met 8 units verspreid over 17 landen zijn ze internationaal bekend. Hun expertise ligt bij vries verse groenten, kruiden en fruit.Wil jij deel uitmaken van dit groeiend familiebedrijf? Neem dan snel contact op!