Conducteur de ligne – Emballage : Mettre en œuvre la Production avec Efficacité
L'objectif principal du conducteur de ligne est d'assurer une production efficace et fluide dans l'entreprise. Pour cela, il supervise et coordonne les activités quotidiennes de l'emballage de la ligne de production de gaufres.
Les tâches principales incluent la direction et la supervision des opérations d'emballage, le contrôle qualité et la gestion des flux pour un processus fluide, le respect des normes de production et des exigences en matière d'étiquetage des produits.
Pour réussir dans ce rôle, le conducteur de ligne doit avoir des compétences techniques, managériales et personnelles solides. Cela implique maîtriser les processus de production alimentaire et les machines de packaging, ainsi que la capacité d'effectuer des interventions de maintenance de premiers niveaux.
Il doit également être capable de nettoyer toute la ligne de production, de la boulangerie à la mise en boîte, et veiller à ce que tous les équipements soient correctement configurés avant le début des opérations.
En outre, le conducteur de ligne devra encadrer, former et motiver son équipe, tout en gérant les conflits et en résolvant les problèmes rapidement.
Ce rôle nécessite un excellent sens de l'organisation, des compétences en leadership, une gestion flexible des priorités et une capacité à travailler en équipe tout en respectant les standards de qualité et de sécurité de l'entreprise.
Fonctions clés :
* DIRECTION ET SUPERVISION DES OPÉRATIONS D’EMBALLAGE
* CONTRÔLE QUALITÉ ET GESTION DES FLOUX
* RESPONSABILITÉS EN MATIÈRE DE PRODUCTION ET D’ÉTICHETAGE
* NETTOYAGE ET ENTRETIENT DES ÉQUIPEMENTS
* ENCADREMENT, FORMATION ET MOTIVATION DE L’ÉQUIPE
Compétences requises :
* Maîtrise des processus de production alimentaire et des machines de packaging
* Capacité d'effectuer des interventions de maintenance de premiers niveaux
* Sens de l'organisation et compétences en leadership
* Gestion flexible des priorités
* Capacité à travailler en équipe
Bénéfices :
* Réalisé un environnement de travail sûr et sain
* Mettre en œuvre des solutions innovantes pour améliorer la productivité
* Encadrer et motiver une équipe performante