LIP Luxembourg, Les Intérimaires Professionnels, vous accompagne dans l'Emploi, l'Intérim et le Recrutement (placement en direct chez nos clients sous contrat CDD ou CDI)
Le Groupe LIP c'est 180 agences, 650 permanents.
Chaque jour, nous déléguons plus de 9 000 intérimaires Professionnels dans nos entreprises partenaires, au Luxembourg, en France, en Suisse et en Belgique... Venez faire partie de nos Équipes !
Actuellement nous recherchons pour un de nos clients:
CHEF MECANICIEN TP (H/F)
Description du poste
Nous recherchons un chef mécanicien TP pour prendre la responsabilité de l’atelier de maintenance de l’équipe travaux publics. Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein, basé au Luxembourg.
Missions principales :
Gérer, coordonner et superviser les activités de maintenance (préventive, corrective) des engins et matériels de travaux publics : pelles, chargeurs, bulldozers, camions, compacteurs, etc.
Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques, proposer les solutions de réparation, faire les ajustements et les réglages nécessaires.
Planifier les interventions, établir les priorités selon les urgences, organiser les pièces de rechange, veiller à leur disponibilité.
Assurer la gestion de l’atelier : allocation des tâches aux mécaniciens, suivi des délais, contrôle qualité des réparations, respect des normes de sécurité.
Encadrer et motiver une équipe (mécaniciens, auxiliaires), assurer la formation interne, veiller au respect des règles d’hygiène, d’environnement et de sécurité au travail.
Maintenir un registre ou dossier de maintenance complet : historique des pannes, interventions réalisées, pièces utilisées, coûts, etc.
Participer à l’optimisation des coûts de maintenance, proposer des améliorations (processus, équipements, méthodes) pour augmenter la fiabilité des matériels et réduire les arrêts.
Coordonner avec les fournisseurs et sous-traitants pour les pièces, les réparations complexes, ou les services externes.
Assurer le respect des règlementations locales applicables aux machines lourdes, aux normes environnementales, et aux obligations légales (contrôles, inspections, etc.).
Formation & compétences techniques :
Diplôme technique en mécanique, maintenance industrielle, hydraulique ou équivalent (BTS, Brevet technique ou formation spécialisée travaillant dans le TP ou machinerie lourde).
Expérience probante (au moins 5 à 8 ans) dans la mécanique TP ou agricole ou engins lourds, dont plusieurs années en rôle de supervision ou de responsabilité d’atelier/équipe.
Maîtrise des diagnostics mécaniques, hydrauliques, électriques sur engins de chantier. Bonne connaissance des composants (moteurs diesel, transmissions, hydraulique, système de freinage, circuits électriques).
Lecture de plans, schémas hydrauliques, électriques, capacité à interpréter des données techniques.
Connaissance des équipements de sécurité, EPI, procédures de sécurité dans un atelier TP.
Compétences comportementales & organisationnelles :
Leadership naturel, capacité à encadrer, motiver et former une équipe. Bonne communication (avec l’équipe, la direction, les fournisseurs).
Très bon sens de l’organisation, rigueur, méthode pour gérer les priorités, les urgences et respecter les délais.
Autonomie, sens de la responsabilité : le chef mécanicien doit pouvoir prendre des décisions techniques et d’organisation.
Sensibilité aux coûts et à la performance : aptitude à proposer des améliorations, optimiser les ressources.
Souci de la qualité, du service et de la durabilité des interventions.
Langues / Autres :
Bonne maîtrise du français parlé et écrit. La connaissance de l’allemand et/ou de l’anglais constitue un atout.
Permis de conduire (catégorie appropriée) souvent requis.
Disponibilité pour des astreintes ou interventions hors horaire, selon les besoins (astreintes de maintenance).