En-tête
Référence du poste : SF 38464
L'UCLouvain recrute un·e assistant·e (F/H/X) en urbanisme et développement territorial
Pour la Faculté d'architecture, d'ingénierie architecturale, d'urbanisme (LOCI), du Secteur des sciences et technologies (SST)
Site principal :Louvain-la-Neuve
Mandat de 2 ans (renouvelable*), à temps plein (100%)
Entrée en fonction : 15 septembre 2026
Description de la fonction
Enseignement
L’assistant·e accomplira des tâches d’encadrement dans les enseignements relevant du domaine de l'urbanisme et du développement territorial.
Les tâches peuvent comprendre la conception de supports pédagogiques propres aux exercices pratiques et travaux dirigés.
Recherche
L’assistant·e développera, au sein d'un institut du Secteur des sciences et technologies, des activités de recherche dans la perspective de la réalisation d’une thèse de doctorat dans le domaine de l'urbanisme et du développement territorial.
Si des contacts ont été pris avec un·e ou plusieurs promoteurs·trices de thèse potentiels·les, il en sera fait mention dans la candidature.
Le ou la candidat·e est invité·e à joindre, dans la mesure du possible, un projet de thèse à son dossier.
Ce descriptif n'est pas exhaustif et est susceptible d'évolution, selon les besoins de la fonction.
Qualifications requises
1. Diplôme de master en urbanisme ou master suivi d'un master de spécialisation en urbanisme ou diplôme équivalent, obtenu avec mention au minimum équivalente à la distinction.
2. Capacité et motivation à s’intégrer dans une équipe d’enseignement ainsi que dans une équipe de recherche.
3. Capacité et motivation à développer des aptitudes pédagogiques dans le cadre de l’enseignement universitaire.
4. Bonne maîtrise de la langue française.
5. Bonne maîtrise de la langue anglaise (niveau min.B2).
6. Aptitude de communication.
7. Sens de l’initiative et des responsabilités.
8. Une pratique professionnelle d'intérêt dans le domaine de l'urbanisme est un atout.
9. La maîtrise des logiciels DAO/CAO/GIS ou des logiciels de traitements quantitatifs et qualitatifs des données constitue un atout.
Divers
10. *Renouvelable 2 fois sur base d'un temps plein et renouvelable jusqu'à maximum 5 fois sur base d'un temps partiel tout en ne pouvant pas dépasser 6 ans en équivalent temps plein.
11. Pour les candidat·es n'ayant pas de diplôme d'urbanisme, le jury de sélection pourra prendre en considération les acquis et le niveau d'expérience en urbanisme.
12. Certains encadrements peuvent impliquer des prestations en horaire décalé, en soirée et le samedi.
13. Certains encadrements demanderont des prestations sur les autres sites de la faculté.
14. Contribution à la dynamique de la faculté et de l’institut par la réalisation de tâches institutionnelles et logistiques diverses à convenir.
15. Participation aux réunions et évènements jalonnant l’année académique.
16. Un portfolio de référence (projets ou pédagogique) de 10 pages maximum doit être joint à la candidature.
Les valeurs qui sous-tendent notre politique du personnel sont visibles en suivant ce lien :
Les candidatures sont à soumettre en ligne uniquement, jusqu’au 22 mai 2026 inclus.