Voor een prachtig familiebedrijf zijn we op zoek naar HR- manager.
Voor het verder ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van het HR-beleid gaan wij op zoek naar een HR Manager.
Binnen deze functie speel je een cruciale rol in het aansturen van het HR-team en het uitvoeren van diverse administratieve en operationele HR-taken.
Je staat in voor volgende taken:
Ontwikkelen en uitdragen van het HR-beleid in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.
Leiding nemen over onze HR-processen en deze continu evalueren en optimaliseren om kwaliteit en efficiëntie te waarborgen.
Ondersteunen van payroll collega’s bij complexe zaken en eindverantwoordelijkheid dragen voor correcte en tijdige loonverwerking, inclusief alle bijbehorende administratie.
Onderhouden van goede sociale relaties binnen en buiten het bedrijf en fungeren als aanspreekpunt.
Voorbereiden, bijwonen en verslagleggen van de ondernemingsraad.
Samenwerken met de preventiedienst en onderhouden van contacten met verzekeringsmaatschappijen.
Leiding nemen in de aanwerving en uitgebreide onboarding van nieuwe medewerkers.
Samenwerken met het team aan de employer branding.
Begeleiden van regelmatige opvolggesprekken met medewerkers om hun ontwikkeling en tevredenheid te waarborgen.
Implementeren en handhaven van een effectief aanwezigheidsbeleid.
Analyseren en optimaliseren van retentiecijfers en retentiebeleid. Begeleiden van structuurwijzigingen of veranderingen.
Identificeren van opleidingsbehoeften en organisatie van relevante trainingen en opleidingen.ProfielJe behaalde een relevant bachelor- of masteropleiding en minimum 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
Je communiceert vloeiend in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans.
Je hebt uitstekende kennis van sociale wetgeving en loonadministratie.
Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Je neemt initiatief en bent comfortabel met verbeterprocessen en digitalisering.
Je bent ondernemend, proactief, georganiseerd en zelfstandig.
Je hebt analytisch vermogen en probleemoplossende vaardigheden.
Ervaring in een productieomgeving is een pluspunt.AanbodAangename werksfeer met aandacht voor een goede werk-privébalans.
Normale dagelijkse werkuren.
Deel uitmaken van een dynamisch familiebedrijf met sterke waarden.
Verantwoordelijke en uitdagende functie met ruimte voor initiatief, opleiding en ontwikkeling.
Conforme verloning met extralegale voordelen.
Adecco Permanent Recruitment Center werkt enkel op vacatures die jou een onmiddellijk vast contract garanderen. Wij staan in voor rekrutering & selectie bij onze klanten.
Interesse in deze vacature? Solliciteer online, wij garanderen een snelle en discrete behandeling van je kandidatuur.
Zit je nog met vragen? Of is dit jobvoorstel niet helemaal wat je zoekt?
Contacteer ons, wij bespreken graag mogelijkheden op maat.
Adecco Perm Recruitment Center - 051 66 11 20 - prc.west@adecco.be