Mission :
Assurer la mise en œuvre opérationnelle des projets de formation (présentiels et digitaux), contribuer à la digitalisation de l’offre et soutenir l’amélioration continue des parcours pédagogiques.
Responsabilités :
* Coordonner les différents projets de digitalisation de la formation : coordonner l’ensemble du cycle de vie des projets de digitalisation des contenus et modalités de formation ; assurer la cohérence et l’intégration des outils/plateformes.
* Aider à la mise en œuvre des processus de formation pour le groupe : Optimiser les parcours de formation, de l’analyse du besoin à l’évaluation des dispositifs. Participer à la mise en place de méthodologies de conception pédagogique innovantes et respectant les standards de qualité
* Coordonner les acteurs du projet
* Réaliser le suivi de la qualité et de la performance
* Apporter un support pédagogique aux formateurs : supporter et accompagner les équipes de formateurs dans le développement des compétences pédagogiques, orienter les choix méthodologiques, supporter le changement vers les outils numériques
* Évaluer les actions de formation et mettre en place l’amélioration continue : coordonner la mise en œuvre des dispositifs d’évaluation de l’efficacité des formations. Analyser les résultats et proposer des plans d’amélioration
* Réaliser la veille et soutenir l’innovation en identifiant les nouvelles tendances et solutions EDTECH pour nourrir l’écosystème formation
Profil recherché :
* Master ou Bachelier : ingénierie pédagogique, ressources humaines, gestion de projets
* Certification officielle en gestion de projet
* Bonne maitrise des outils bureautiques
* Capacité à travailler en transversal et à convaincre
* Certification officielle en change management
* Certification officielle en formation digitale
* Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire
* Bonne connaissance du Français et de l’anglais. Le néerlandais est un atout.
* Connaissance et expérience dans la digitalisation des processus de formation et des contenus de formation
* Connaissance approfondie de la méthodologie projet ( Agile apprécié)
* Connaissance approfondie des processus JOST
* Expérience significative en coordination ou gestion de projet de formation idéalement avec une forte composante digitale
* Solides connaissances des outils et plateformes e-learning (LMS, LCMS, TMS, outils auteurs, etc.)
* Compréhension des enjeux pédagogiques (andragogie, blended learning, adaptive learning)
* Capacité à traduire les besoins métiers en solutions digitales concrètes
* Capacité à accompagner le changement et à fédérer autour de projets innovants
* Stakeholder management- Aisance relationnelle
* Esprit analytique
* Compétences en négociation
* Excellentes compétences en communication, sens de l'organisation, rigueur
* Pédagogie / coaching
* Orienté résultats et amélioration continue