Wil je de wet toepassen ten dienste van de burgers? Wens je het beste compromis voor alle partijen te vinden en er te zijn op de belangrijke momenten in het leven van je medeburgers? Hou je van het oplossen van juridische vraagstukken? Ben je op zoek naar een job met afwisseling en de nodige uitdaging dicht bij huis? Aarzel dan niet en solliciteer nu! Wegens de recente associatie en de groei van ons kantoor zijn wij op zoek naar een extra (notarieel) jurist om ons team te versterken. Wij zijn een jong team en verwelkomen je graag!
Je rol
In de rol van (notarieel) jurist:
1. beheer je zelfstandig alle dossiers in de verschillende domeinen van het notariële recht (familierecht, vennootschapsrecht, vastgoedrecht).
2. zie je er als verantwoordelijke voor het dossier op toe dat alle formaliteiten voor en na de ondertekening van de akte correct worden afgehandeld.
3. zal je je collega's bijstaan en fungeer je als contactpersoon (naast de notarissen) met betrekking tot juridische vragen.
4. volg je de wetgeving op en deel je je kennis spontaan met je collega's en notarissen.
5. werk je samen met de andere juristen om de efficiëntie van ons kantoor te verhogen.
Je profiel
6. Je hebt een masterdiploma rechten en/of notariaat.
7. Idealiter heb je reeds enige ervaring in het notariaat.
8. Je bent vertrouwd met standaard IT-tools (Microsoft Office) en bent bereid nieuwe toepassingen aan te leren.
9. Je hebt een open, vriendelijke persoonlijkheid met aandacht voor ons cliënteel dat grotendeels uit dorpsgenoten bestaat.
10. Je beheerst de kunst om complexe juridische taal om te zetten in eenvoudige termen die iedereen begrijpt.
11. Je hebt een teamgeest en je vindt collegialiteit belangrijk.
12. Je bent matuur en discreet.
13. Je houdt van het contact met klanten.
Wij bieden
14. voltijds contract van onbepaalde duur
15. correct loon in overeenstemming met je verantwoordelijkheid en ervaring
16. talrijke voordelen eigen aan de sector en aan het kantoor: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioenplan, verzekering inkomensverlies, eindejaarspremie, CAO-premie, verplaatsingsonkosten en ecocheques
17. collectief verlof tussen Kerst en Nieuwjaar waarbij je twee vakantiedagen cadeau krijgt
18. een aangename werkomgeving, voorzien van alle tools om in de beste omstandigheden te kunnen werken
19. mogelijkheid tot thuiswerk (1 dag per week)
20. diverse opleidingsmogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
21. een flexibel en gezinsvriendelijk arbeidsregime rekening houdend met de goede werking van het kantoor
22. maandelijkse kantoorvergaderingen met lunch
23. 2x per jaar een leuke teamuitstap.