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Product owner (con francés)

eXalt España
Product owner
Publiée le 14 juillet
Description de l'offre

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos!

"Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt.


Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos.


¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España!


Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo!


Actualmente, estamos buscando ampliar nuestro equipo de Product Owners.


¿Por qué unirse a eXalt?


La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa.


Descripción del puesto:


Serás el/la encargado/a de gestionar a los equipos y productos digitales de la compañía (sobre todo web), enfocados en productos financieros (especialmente de crédito). Se requiere francés porque vas a colaborar directamente con los equipos de Francia desde los equipos de España.


Perfil buscado:


🎓 No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con titulo universitario es un plus.

🤝 Experiencia demostrable de al menos 5 años en gestión de productos digitales. Si has trabajado en sector financiero se contemplará como un plus.

📸 Experiencia en gestión de equipos y proactividad, trabajo con equipos multidisciplinares.

📊 Experiencia trabajando en metodología Scrum.

📒 Francés mínimo B2. Español obligatorio, Inglés valorable.


Ubicación:

Modalidad híbrida en Cornellà de Llobregat (Barcelona), tres días de oficina a la semana.


Proceso:

* ️Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min.☎
* Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 45 min.👤
* Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 45 min.👥

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