Ben jij een HR-Officer die graag meewerkt aan het ontwikkelen van de personeelsadministratie en payroll?
We zoeken jou! Als HR-Officer ondersteun je de Payroll en Fleet Manager bij administratieve taken voor 3 vestigingen. Jouw takenpakket bestaat uit:
* Het beheer van de payrolltaken voor zowel arbeiders als bedienden
* Het up-to-date houden van de kennis van sociale wet- en regelgeving
* Het initiëren en uitvoeren van payrollprojecten in samenwerking met de Payroll Coördinator
* Verantwoordelijk voor het onderhouden van het bestaande personeelsmanagementsysteem
Jouw sterke punten zijn:
* Een minimaal bachelordiploma in Human Resources Management of een ander HR-gerelateerd vakgebied
* Een sterke interesse in harde HR-gerelateerde aspecten, personeelsadministratie, wetgeving en payroll
* Een administratieve achtergrond en een sterke behoefte om nauwgezet te werken
* Kennis van sociale wetgeving en sociale zekerheid
* Begrip van Office-programma's en SAP is een pré
We bieden jou:
* Een contract van onbepaalde duur
* Een breed takenpakket
* De mogelijkheid om je carrière te ontwikkelen binnen ons team
Afbeelding: Eén grote familie.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met ons.
Je kan verwachten
1. Het totaalbeheer van payroll, social, travel- en wagenpark administration voor 3 locaties
2. Het updaten van knowledge base (sociale wet- & regeling geving)
3. Het initiëren van payroll projecten
4. Het implementeren van verschillende applicaties en systeem veranderingen
5. Het verspreiden van nieuwe processen/kennismaking employee orientatie
Wil je deze baan?
Neem dan contact met ons op!