Entreprise générale de construction solidement implantée en Belgique et intégrée à un groupe international de référence, notre client réalise des projets publics et privés allant de la rénovation lourde à la construction neuve de bâtiments complexes : bureaux, hôpitaux, hôtels, écoles, logements, centres sportifs et bâtiments industriels.
L’entreprise se distingue par une maîtrise complète de la chaîne de valeur (études, exécution, coordination multi-métiers), une forte culture sécurité et une capacité reconnue à livrer des projets clé en main de grande qualité.
Vous rejoignez une structure où :
1. Les conducteurs de travaux seniors disposent d’un véritable pouvoir décisionnel sur chantier
2. Les projets confiés sont à forte valeur ajoutée technique
3. Les équipes sont stables, expérimentées et responsabilisées
4. Les moyens humains et matériels sont alignés avec les ambitions des projets
Pourquoi postuler ?
5. Portefeuille de projets complexes et variés
6. Autonomie réelle dans la gestion de vos chantiers
7. Environnement structuré et reconnu sur le marché
8. CDI avec package salarial attractif (chèques-repas, assurances, pension, plan cafétéria)
Vos missions et responsabilités
9. Piloter des projets de construction de A à Z, depuis la phase de préparation jusqu’à la livraison
10. Être au cœur des décisions techniques, organisationnelles et opérationnelles du chantier
11. Coordonner l’ensemble des intervenants (équipes internes, sous-traitants, fournisseurs, partenaires)
12. Contribuer activement aux choix de méthodes d’exécution et d’optimisation
13. Être garant de la qualité d’exécution, de la sécurité et de la satisfaction client
14. Incarner le rôle de référent terrain pour vos projets
Le profil idéal
15. Formation en construction (bachelier ou ingénieur industriel)
16. Expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion de chantiers
17. Intérêt pour des projets techniquement stimulants et complexes
18. Envie de piloter, décider et avoir un réel impact sur les projets
19. Esprit pratique, orienté solutions et terrain
Votre Conseiller Carrière
Notre Conseiller Carrière est disponible pour répondre à vos questions :
20. Par téléphone : (+32) 2 446 46 32
21. Via LinkedIn : Jean-Jules Amela
22. Par email :