Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le domaine des ressources humaines ?
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Nous proposons un poste de Payroll Expert, où vous serez en charge de la gestion complète des salaires pour plusieurs établissements résidentiels.
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Fonctions clés :
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* Gestion correcte et ponctuelle de l'administration des salaires des collaborateurs.
* Suivi étroit avec les directeurs.trices de sites et du personnel de résidences pour toutes questions relatives à la politique salariale.
* Accompagnement des directeurs.trices de nos maisons de repos dans sa gestion de la paie.
* Formation des directeurs.trices sur l'utilisation des outils relatifs à la gestion de la paie.
* Contrôles en amont afin de s'assurer que le suivi administratif est en ordre (congés parentaux, maladie, etc).
* Bonne connaissance du logiciel de paie eBlox et capacité à expliquer clairement des notions complexes à des interlocuteurs non spécialistes.
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Compétences requises :
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* Titulaire d'un bachelier ou équivalent par expérience, et disposez d'au moins 2 ans d'expérience en payroll.
* Possibilité d'une expérience dans un secrétariat social.
* Passionné·e par la législation sociale et l'administration des salaires, avec une bonne compréhension passive de l'autre langue.
* Rigoureux·se, orienté·e détail et doté·e d'un bon esprit analytique.
* Maitrise des outils MS Office, en particulier Excel.
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Votre avenir chez nous :
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L'équipe RH est reconnue et valorisée pour son expertise en paie. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique, en lien direct avec un large réseau interne.
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Ce rôle offrira également des possibilités de télétravail, ainsi qu'une rémunération compétitive alignée sur le marché.
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Et puis, il y aura tous les avantages extra-légaux classiques...
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