Recherchez un nouveau défi, cherchez à prendre des responsabilités et participer activement au développement de votre carrière ?
Votre mission
* Calculation des salaires
* Suivi des pointages et gestion de l'absentéisme.
* Assurer les tâches journalières du service des ressources humaines
* Gestion des rendez-vous auprès du Service au Travail multisectoriel
* Être en relation avec les différents organismes sociaux telles qu'en autres le Centre commun de la sécurité sociale et la Caisse nationale de Santé
Vous recherchez une opportunité d'évolution professionnelle dans un environnement dynamique et diversifié ?
Poste proposé
* Contrat à durée indéterminée ou apprentissage
* Poste à temps complet avec entrée immédiate
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Qualités requises
* Diplôme de fin d'études secondaires ou plus
* Esprit d'équipe ainsi que le sens de la communication
* Organisé, consciencieux et capacité de travailler en autonomie
* Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.)
* Langues luxembourgeoise, française et allemande à l'oral et l'écrit
* Maîtrise de la langue anglaise
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Bénéfices
* Participation active dans le processus de développement continu
* Un poste intéressant dans une entreprise familiale et dynamique
Ressources nécessaires
* Logiciels « Gesper », « DSK » und « TIM / PLANPERS »