Maak deel uit van Carrefour en ontmoet meer dan 9.500 gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze 705 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen!MissieDe Financieel Raadgever binnen Carrefour Belgium werkt mee aan het opstellen, het ontwikkelen en het uitwerken van methodes en middelen om de strategie van de franchise winkels (Market en Express) te garanderen.
Hij/zij garandeert:
Enerzijds, voor de franchisegever: dat de middelen optimaal worden toegewezen voor het openen van nieuwe verkooppunten en het behoud van het huidig winkelpark
dat de gekozen strategie en de genomen beslissingen op vlak van rentabiliteit worden geïmplementeerd Anderzijds, voor de franchisenemers: de opvolging van hun rentabiliteit en hun free cash flow Verantwoordelijkheden
De Financieel Raadgever binnen Carrefour Belgium heeft de volgende verantwoordelijkheden: Het analyseren van de resultaten van de franchisenemers
Het voorbereiden van de dossiers voor het Financieel Comité en het opvolgen van de genomen beslissingen
Het actief meewerken op het Attributie Comité en het Expansie Comité
Het adviseren van de commerciële raadgevers in het kader van de financiële en boekhoudkundige aspecten van de franchisepartners
Het analyseren en goedkeuren van financiële plannen
Het helpen van de franchisenemers bij het bekomen van de waarborgen
Het bepalen van de waarde bij het overnemen van winkels (waarde handelsfonds en/of waarde aandelen)
Het nakijken van het voorgestelde businessplan en het formuleren van voorstellen Profiel Master in economie of commercieel ingenieur
Min. 5 jaar ervaring in finance
Goede kennis van het Frans en het Nederlands
Synthetisch, analytisch en nauwgezet
Resultaatgericht
Goed georganiseerd en autonome werkhouding
Klantgericht en commerciële focus
Relationeel sterk en communicatief Aanbod Een fulltime contract van onbepaalde duur
Een marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen : wagen of mobiliteitsbudget
smartphone met abonnement
maaltijdcheques
korting op uw boodschappen bij onze geïntegreerde Carrefour-winkels
resultaatsgebonden bonus
fietsleasing aan gunstige voorwaarden (na een jaar dienst in het bedrijf)
groepsverzekering, verzekering hospitalisatie en/of ambulante kosten aan gunstige voorwaarden
voordelenprogramma met tal van kortingen bij partners op Ekivita Edenred, …
Smart Way of Working: flexibele werktijden en -regelingen om een evenwicht tussen werk en privéleven te garanderen
Permanente opleidingen en reële interne doorgroeimogelijkheden
Een spannende baan bij een van Europa's grootste retailers. Bij Carrefour willen we mensen - van alle generaties en achtergronden, elk met hun eigen ervaring - aantrekken en behouden. We zijn ervan overtuigd dat we zo onze klanten tevreden kunnen stellen en onze resultaten en innovatiekracht kunnen versterken. Als je Carrefour-medewerker wordt, word je uitgenodigd om op een positieve manier mee te werken aan de promotie van ons diversiteitsbeleid.