Functieomschrijving
Voor onze nationale klant, een groeiende organisatie actief in de autosector, zijn we op zoek naar een Human Ressources medewerker.
Onze klant hecht veel waarde aan zijn medewerkers en streeft naar een professionele, betrokken en prettige werkomgeving. Ter versterking van de HR-afdeling zijn wij op zoek naar een gedreven HR medewerker voor onze klant.
Als HR medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van personeelszaken. Je ondersteunt bij zowel operationele als administratieve HR-processen.
Werkzaamheden:
Beheren van personeelsadministratie.
Ondersteunen bij werving en selectie.
Opstellen van arbeidsovereenkomsten en HR-documenten.
Beantwoorden van vragen over arbeidsvoorwaarden, verzuim en verlof.
Ondersteunen bij onboarding en offboarding.
Contact onderhouden met externe partijen.
Bijdragen aan HR-projecten en beleid.
Vereisten
Afgeronde opleiding in Human Ressources, personeelszaken of vergelijkbaar
Relevante werkervaring is een pré.
Goede kennis van arbeidsrecht en HR-processen.
Administratief sterk en nauwkeurig.
Communicatief vaardig en discreet.
Goede beheersing van Nederlands (Engels is een pré).
Aanbod
Afwisselende HR-functie met verantwoordelijkheid.
Marktconform salaris.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling.
Prettige en informele werksfeer.