Proces Operator
Jouw verantwoordelijkheden:
1. Je bewaakt en voert processen uit die gelinkt zijn aan het opkweken van cellen, opzuiveren van cellen of het aanmaken van buffers, mediapreps, formulaties, etc.
2. Al deze processen worden uitgevoerd volgens relevante procedures (productie records, SOPs en werkinstructies).
3. Je volgt de planning volgens computergestuurde systemen en stuurt de processen bij in functie van staal name, problemen, etc.
4. Je werkt aan een nauwkeurige documentatie en verwerking in logboeken en elektronische productierecords
5. Je ondersteunt bij kalibratie – en validatie – activiteiten
6. Je voert deze productie activiteiten uit volgens de huidige GMP richtlijnen.
7. Je zorgt ervoor dat er steeds veilig gewerkt wordt volgens de vooropgestelde HSE (Health, Safety & Environment) procedures
8. Je hebt een bachelorsdiploma in een wetenschappelijke richting of ervaring als procesoperator in de farmaceutische of chemische industrie.
9. Ervaring in een GMP omgeving is een pluspunt.
10. Je bent nauwkeurig en hebt oog voor detail.
11. Je hebt een basiskennis van kwaliteits- en regulatoire richtlijnen.
12. Je hebt kennis van het Engels.
13. Je bent een teamspeler.
14. Je hebt goede communicatieve vaardigheden.
15. Je bent gemotiveerd!
16. Je bent bereid om te werken in het desbetreffende ploegenstelsel.
17. Werken in een high-tech omgeving
18. Gebruik maken van verschillende opleidingsmogelijkheden.
19. Werken in een toffe, collegiale sfeer.
20. Kiezen voor een dynamische sector met groeiperspectieven
Je krijgt een aantrekkelijk salarispakket met bijkomende ploegenpremies, afhankelijk van de gewerkte shift. Opstart op interimbasis.
21. Basis brutoloon: €3577,54 /maand (excl. ploegenpremie)
22. Gemiddelde ploegenpremie: 46,83% in plant 1 en 39.29% in plant 2
Extralegale voordelen:
23. Maaltijdcheques: €8/dag
24. Hospitalisatieverzekering
25. Doorgroeimogelijkheden
26. Opleidingen
27. Bedrijfsrestaurant
Schema plant 1: volcontinu 8 dagen-systeem met 12u-shiften
28. V: 7u – 19u
29. L: 19u – 7u
30. X: recup
Voorbeeld rooster: V V X L L X X X
Schema plant 2: volcontinu 5 weken-systeem met 8u/9u shiften door de week en 12u shiften in het weekend.
Bijkomend te presteren: 8 terugkomdagen per jaar = werkdag van 8u om aan je gemiddelde van 38u/week te komen. In overleg te plannen met leidinggevende.
31. V: 6u – 14u (8u shift)
32. L: 13u – 22u (9u shift)
33. N: 22u – 6 (8u shift)
34. Weekend V: 6u – 18u (12u shift)
35. Weekend L: 18u – 6u (12u shift)
Voorbeeld rooster:
ma di woe do vrij zat zo
Week 1 L L L L L / /
Week 2 V V V / / L L
Week 3 / / / V V V V
Week 4 / / / / / / /
Week 5 N N N N N / /
Pursue. Discover .
Vooruitgang vindt niet plaats zonder mensen – mensen met verschillende achtergronden, op verschillende locaties, die verschillende rollen vervullen, allemaal verenigd door één ding: een verlangen om wonderen te laten gebeuren. Jij kan één van die mensen zijn. Verandering najagen, nieuwe ideeën omarmen en alle kansen verkennen die we te bieden hebben. Laten we vooruitgang nastreven. En laten we samen het buitengewone ontdekken.
Bij Sanofi bieden we iedereen gelijke kansen, ongeacht ras, huidskleur, afkomst, religie, geslacht, nationale afkomst, seksuele geaardheid, leeftijd, staatsburgerschap, burgerlijke staat, beperking of genderidentiteit.
Bekijk onze en check alle acties op !
Pursue, discover
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at !