**Développez votre carrière en tant que gestionnaire de ressources humaines**
Rôle clé au sein d'une équipe RH dynamique, responsable de la traduction des enjeux business en actions concrètes. Piloter des projets à fort impact et accompagner les managers dans la mise en œuvre d'une politique RH moderne.
Fonctionnalités du poste :
* Soutenir et conseiller les managers et les employés dans la gestion du personnel, l'orientation de carrière et autres questions liées aux ressources humaines.
* Mettre en place des projets RH pour améliorer la politique des ressources humaines et s'impliquer étroitement dans l'organisation.
* Piloter des projets RH, allant de la planification des talents à la gestion opérationnelle de l'outil de planification et des dossiers du personnel.
Compétences requises :
* Un master en sciences humaines ou en économie et une première expérience professionnelle pertinente avec contact avec des syndicats.
* Une affinité avec le monde de la vente au détail et un intérêt pour les livres et la papeterie.
* Une bonne connaissance de la langue française comme langue maternelle et la capacité à communiquer efficacement en néerlandais.
Bénéfices :
* Un travail stimulant avec la possibilité d'assumer davantage de responsabilités.
* Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires de travail variables.
* Un salaire attrayant complété par des avantages extralégaux.