Wij zijn ERIKS. Een toonaangevend en gespecialiseerde industriële dienstverlener met een duidelijke missie: de industrie beter laten werken door technische innovatie en expertise. Onze hardwerkende collega’s vormen het fundament van onze missie en voorzien onze klanten van specialistische kennis en doelgerichte service. Zo maken wij het buitengewone werkelijkheid.
Dit is waar jij in beeld komt!
Je functie
Als Product Manager Motor Gears & Drives ben je binnen Power Transmission verantwoordelijk voor het beheer van deze productcategorie en het product portfolio, inclusief data- en contentbeheer. Je speelt een sleutelrol in productinnovatie en de ontwikkeling van expertise op het gebied van maatwerk en engineering.
Je zorgt voor de uitvoering van de prijsstrategie voor fabrikanten, producten en toegevoegde waarde, met als doel omzet- en margegroei te stimuleren en synergie binnen ERIKS te bevorderen.
Daarnaast bepaal je de productstrategie van ERIKS door het beheren van ons push- en pull-assortiment. Je levert data, analyses en technische expertise om de commerciële aanpak te ondersteunen.
Je begeleidt het volledige productontwikkelingsproces, van idee en ontwerp tot productie en levering aan onze Focus-, Key- en Strategische klanten. Tegelijkertijd identificeer en ontwikkel je nieuwe zakelijke kansen op basis van productpotentieel, marktomvang en economische haalbaarheid. Dit omvat ook markt- en concurrentieanalyses.
Voor onze algemene klanten stimuleer je omzet- en margegroei door middel van een online push-assortiment. Je bent verantwoordelijk voor het aanbieden van hoogwaardige content en technische ondersteuningsdata, zodat klanten optimaal gebruik kunnen maken van onze producten.
1. Uitvoering van een productstrategie en structuur die Eriks-specialisme versterkt, de groei van het push-assortiment stimuleert en lokale verkoopteams ondersteunt bij waardegericht verkopen en prijsstelling op basis van USP's.
2. Effectief beheer van (strategische] leveranciers in nauwe samenwerking met Procurement, gericht op consolidatie, uitbreiding van een sterk push-assortiment, gezamenlijke verkoopplannen en een duidelijke go-to-marketstrategie en marketingcommunicatie.
3. Schaalvoordelen creëren op het gebied van specialisme, engineering en maatwerkoplossingen.
4. Nauwe samenwerking met de supply chain, commerciële en operationele teams om afstemming en levering te garanderen op zowel huidige als toekomstige marktkansen.
Jouw bijdrage Als Product Manager speel je een cruciale rol in de uitvoering van de strategische richting van de productgroep. Je stuurt internationaal productmanagement en business development aan door:
5. Het definiëren en uitrollen van het push-assortiment.
6. Samen met Procurement strategische leveranciers beheren.
7. Specialisme uitdragen door trainingen over USP's, het delen van best practices en gezamenlijke klantbezoeken met lokale sales.
8. Techniche ondersteuning bij complexe projecten tijdens offerte en order traject alsmede bij uitvoering in productie.
Samen met de country sales teams ben je verantwoordelijk voor de omzet- en margebudgetten, het maximaliseren van klanttevredenheid en het overtreffen van klantverwachtingen op internationaal niveau.
Deze internationale rol zorgt ervoor dat de ERIKS-verkooporganisaties de juiste proposities en USP's kunnen aanbieden om organische groei te stimuleren.
Daarnaast biedt de functie de kans om een winnende cultuur te creëren rond productontwikkeling, innovatie en go-to-market, en vormt het een solide basis voor verdere persoonlijke groei binnen de ERIKS-groep
Verantwoordelijkheden
9. Ontwikkel samen met de Product Group Manager een product strategie om klanten te helpen hun product prestaties te verbeteren (OEM] of hun Total Cost of Ownership te verlagen (MRO].
10. Ontwerp, ontwikkel en implementeer een productassortiment met een sterke merk- en product strategie.
11. Ondersteun en stimuleer samenwerking met diverse teams.
12. Zorg voor organische omzetgroei en realiseer de EBlTDA-doelstellingen in de geselecteerde regio's.
13. Versterk de verkoopvaardigheden en expertise om het specialisme van PT/MGD in de markt te zetten en voorkeursleveranciers te positioneren.
14. Rol specifieke PMC's uit ter ondersteuning van lokale sales bij het vermarkten van proposities en het stimuleren van organische groei.
15. Bepaal en bewaak prijsstrategieën voor nieuwe producten, afgestemd op de markt en bedrijfsdoelen.
16. Definieer de marktpositie, prijsstelling en margepropositie voor zowel A-merken als eigen merken.
17. Zorg ervoor dat algemene klanten de webshop optimaal kunnen gebruiken door het beheer en de levering van relevante en nauwkeurige content, inclusief productinformatie, afbeeldingen en beschrijvingen.
18. Verantwoordelijk voor de nauwkeurigheid en volledigheid van productdata.
Competenties
19. Duidelijke communicatie: Formuleert boodschappen helder en bondig en zorgt voor wederzijds begrip en betrokkenheid.
20. Samenwerking stimuleren: Motiveert en faciliteert teamwork binnen en tussen teams, benut diverse perspectieven en vaardigheden.
21. Potentieel benutten: Inspireert en ondersteunt individuen en teams om hun talenten te ontwikkelen en te maximaliseren.
22. Verantwoordelijkheid nemen: Staat voor eigen acties, beslissingen en resultaten en zet zich in voor organisatiedoelen.
23. Zakelijk inzicht tonen: Begrijpt klanten, markten, producten en oplossingen en zet dit in voor duurzame winstgevende groei.
24. Focus op impact: Richt zich op activiteiten met de grootste klantwaarde en optimaliseert middelen en inspanningen.
25. Continu verbeteren: Stimuleert innovatie en optimalisatie van processen voor betere efficiëntie, kwaliteit en prestaties.
26. Duurzaamheid bevorderen: Ontwikkelt en implementeert oplossingen die zowel duurzaamheid als groei ondersteunen.
27. Kennis vergroten: Versterkt en deelt expertise, vaardigheden en capaciteiten om klanten nog beter te bedienen.
Vaardigheden
28. Een analytische en gestructureerde werkstijl.
29. Resultaatgericht en altijd op zoek naar een oplossing voor elke uitdaging.
30. Bewezen leiderschapsvaardigheden.
31. Vloeiend in Nederlands & goed in Engels.
32. Bachelor of Master in een technische richting of gelijkgesteld door ervaring
33. Ervaring in een commercieel-technische werkomgeving.
Contact
Ben/ken jij de persoon voor deze uitdaging?
Laat dan zeker iets horen via de apply button, of rechtstreeks:
✉
Waarom ERIKS?
Als onze nieuwe collega ben jij onderdeel van iets buitengewoons.
Bij ERIKS draait het niet alleen om het werk; we zijn een organisatie waar leren en groeien centraal staan.
Hier krijg je de kans om je kennis te delen en uit te breiden samen met experts uit de industrie.
Werken met buitengewone mensen en de ondersteuning van je managers vormen de kern van alles wat we doen.
Samen zorgen we ervoor dat we elkaar versterken en onze expertise naar een hoger niveau tillen.
De nieuwsgierigheid die je meebrengt, helpt ons om een betere toekomst te creëren; voor jou, voor ERIKS, voor onze klanten en voor de wereld.
Bij ERIKS bieden we een dynamische werkomgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat.
Met toegang tot opleidingen, flexibele werktijden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zorgen wij ervoor dat jij je volledig kunt ontplooien.
Waar wacht je nog op? We hebben jou nodig om dit werkelijkheid te maken. Solliciteer nu en word onderdeel van ons team!