Bedrijfsomschrijving
Onze klant is werkzaam in de voedingssector.
Functieomschrijving
Ben jij klaar om als aankoopmanager een sleutelrol op te nemen binnen een internationale onderneming? Dan is dit jouw kans! Als verantwoordelijke aankoop bouw je niet alleen een performante aankoopstructuur uit, je stuurt ook strategisch bij waar nodig. Je werkt samen met verschillende afdelingen, onderhandelt met leveranciers en bewaakt de winstgevendheid. Een boeiende rol met impact!
Wat ga je doen als aankoopmanager?
* Je zet een doordachte en duurzame aankoopstructuur op binnen de organisatie.
* Je ontwikkelt aankoopprocedures volgens de geldende ISO-standaarden.
* Je houdt nauwkeurig de uitleveringspercentages bij en stuurt bij waar nodig.
* Je zet samenwerkingen op met het Franse filiaal, rekening houdend met lokale noden.
* Je onderhandelt met leveranciers en zoekt naar de beste prijs-kwaliteitverhouding.
* Je werkt intensief samen met productie, logistiek en sales om aankoopstrategieën af te stemmen op marktprijzen, productieplanning en verkoopprognoses.
* Je volgt bestellingen en facturatie nauwgezet op binnen je bevoegdheden.
* Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de financiële doelstellingen binnen jouw aankoopdomein.
Functie-eisen
* Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een aankoopfunctie.
* Je hebt een uitstekende kennis van Microsoft Office en ERP-systemen.
* Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans en Engels, en kan je ook uitdrukken in het Duits.
* Je hebt technische bagage en bent leergierig om hierin te blijven groeien.
* Je beschikt over sterk analytisch inzicht en weet behoeften strategisch te vertalen.
* Je combineert financiële en commerciële inzichten om positieve bedrijfsresultaten te realiseren.
* Je beschikt over productkennis en weet die om te zetten in een gerichte aankoopstrategie.
* Je hebt ervaring in het aansturen van een klein team, bij voorkeur in een operationele omgeving.
Arbeidsvoorwaarden
* Een competitief salaris op maat van jouw ervaring.
* Vakantiegeld en een eindejaarspremie.
* Groepsverzekering voor extra zekerheid op lange termijn.
* Ecocheques ter waarde van €250 per jaar.
* Een sport- en cultuurvergoeding van €100 per jaar.
* Een bedrijfswagen met tankkaart of laadpas.
* Een laptop en gsm voor professioneel gebruik.
* 20 wettelijke vakantiedagen + 5 extra verlofdagen volledig door het bedrijf betaald.