Description de l’entrepriseNotre client aide les villes et les entreprises de
tous les continents à gérer, optimiser et valoriser leur eau, leur
énergie et leurs matières premières, notamment celles issues des
déchets, en apportant des solutions pour une économie
circulaire.Leurs 174 000 collaborateurs
contribuent directement à la performance durable des clients privés
et publics, pour que ces hommes et ces femmes puissent continuer à
se développer, dans le respect de l'environnement.
Description de l’emploiPour notre partenaire, nous sommes à la recherche d'un
technicien en régulation pour travailler au Parlement
Européen.Vos tâches principales seront:Réaliser la maintenance préventive et corrective des éléments
en lien avec la régulation (tableaux de régulation HVAC, relais,
chaîne de commandes et de mesures, sondes, actionneurs,
servo-moteurs, etc.) ; Participer à l’établissement des
diagnostiques avec l’assistance de l’expert en régulation ; Collaborer avec les équipes techniques du site (HVAC,
électricité, Incendie) ;Prendre en charge de la
configuration KNX, configuration et la maintenance des horloges en
réseau ; Intégrer le service de garde.
Exigences du posteQualificationsEs-tu la personne que l’on recherche
?Tu as une bonne compréhension de connaissance des
principes HVAC, réseaux et électromécaniques, ainsi que des
protocoles de communication (Modbus/M-Bus) ; Tu parles
couramment le français ; Tu disposes d'un diplôme de
formation technique à orientation électromécanique ou
automatisation ; Tu témoignes d'une expérience probante
de minimum 5 ans en maintenance et/ou installation de systèmes
automatisés et électromécaniques ; La possession du VCA
et du BA5 est un atout majeur.
ArbeidsvoorwaardenUn
salaire attractif35 jours de congés payés (20 jours de
congés légaux - 15 jours de RTT)Un équilibre entre vie
privée et vie professionnelle Une ambiance de travail
conviviale et bienveillanteUne assurance
hospitalisationDes chèques repas, un GSM/PDA et
d’autres avantages extra-légauxEn tant
qu'acteur majeur du développement durable, nous devons promouvoir
et développer un modèle de société performant et ambitieux. Nous sommes une entreprise humaine qui réunit ses employés
autour de valeurs fortes. En prenant des engagements
forts, nous préparons l'avenir pour nos employés, nos clients et
les citoyens. - Des conditions de travail optimales
- La diversité des employés, un atout essentiel pour le
succès - La responsabilité sociale des entreprises,
partout et pour tous - Notre entreprise est également
engagée dans la responsabilité sociale. Encouragés par nos
employés, nous organisons chaque année plusieurs actions de
solidarité en en coopération avec des associations
locales.