Overview
Responsable Applicatif F/H - SAFRAN AERO BOOSTERS – Site d'Herstal
Safran Aero Boosters recherche un·e Responsable Applicatif pour assurer l’interface entre les équipes métiers et les équipes informatiques, garantissant la bonne gestion, le bon fonctionnement et l’évolution des applications métiers, tout en traduisant précisément les besoins fonctionnels.
Responsibilities
* Piloter et coordonner la gestion des applications métiers en collaboration avec les équipes IT (développeurs, administrateurs, chefs de projet).
* Recueillir, analyser et formaliser les besoins fonctionnels des équipes métiers sous forme de spécifications détaillées et exploitables.
* Assurer la cohérence entre les processus métiers et les solutions applicatives déployées.
* Garantir la qualité, la performance et la disponibilité des applications en supervisant les phases de tests, de validation et de recette.
* Être l interlocuteur privilégié des utilisateurs finaux, les accompagner dans le déploiement des applications, la conduite du changement et la formation.
* Produire et maintenir à jour la documentation fonctionnelle, technique et utilisateur.
* Analyser les incidents, gérer les priorités de résolution et remonter les risques ou résistances liés à l’utilisation des applications.
* Assurer une veille technologique sectorielle, anticiper les évolutions et proposer des améliorations des outils et processus applicatifs.
* Participer à la définition de la stratégie applicative et à son alignement avec la stratégie globale IT et métiers.
Qualifications
* Diplômé·e d'un Master en informatique, en systèmes d'information ou d'une formation équivalente. Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que Responsable Applicatif dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur aéronautique ou manufacturier.
* Connaissance approfondie des processus métiers liés à l'aéronautique et plus particulièrement à ceux des Achats et de la Vente.
* Maîtrise des techniques de modélisation (UML, BPMN) et de rédaction de spécifications fonctionnelles.
* Bonne compréhension des environnements ICT globaux, des architectures applicatives et des cycles de vie des logiciels.
* Capacité à traduire des besoins métiers complexes en solutions applicatives pragmatiques et performantes.
Soft skills
* Structure et organisation: priorisation, gestion du temps et adaptation.
* Communication & écoute active: adaptation de la communication et construction de relations de confiance.
* Capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs IT et métier.
* Rapidité d’apprentissage dans un environnement complexe et informel.
* Rigueur, exigence, autonomie et résilience.
Employment type
* Full-time
Job function
* Information Technology
Industries
* Staffing and Recruiting
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