1. Neem de verantwoordelijkheid (met de ondersteuning van een groepsproductmanager) voor een portfolio van open executive education-programma's binnen het kennisdomein finance en accounting.
2. Je bent verantwoordelijk voor de verkoop, marketing, programmavorming en -uitvoering, samen met de faculteit en ondersteunende afdelingen (catering, operations, administratie).
3. Je werkt doelgericht om de omzet- en kwaliteitsdoelstellingen van je programma's te behalen.
4. Je volgt commerciële activiteiten nauw op (leads, programma-advies, netwerkevents, sociale media…)
5. Je bouwt inhoudelijke expertise op in je programma's en wordt een betrouwbare sparringpartner voor potentiële deelnemers, klanten en docenten.
6. Je breidt je interne en externe netwerk uit door regelmatig relevante netwerkevenementen bij te wonen en nauwe relaties te onderhouden met faculteiten, deelnemers en alumni.
7. Je begeleidt ongeveer 30 businessdagen per jaar voor open executive education-programma's.
8. Je werkt nauw samen met de faculteit en onderzoekers binnen dit domein. Dit betekent dat je deelneemt aan interne events en onderzoeksinitiatieven om je netwerk te versterken en het open aanbod te promoten.
9. Hebt kennis van en/of passie voor managementvraagstukken en ontwikkelingen binnen business en finance.
10. Beschikt over proactieve salesvaardigheden en kunt makkelijk schakelen met verschillende stakeholders. Je bent klaar om een geloofwaardige adviseur te zijn voor (senior) executives.
11. Houdt van netwerken en het bijwonen van evenementen.
12. Krijgt energie van het leveren van uitstekende klantenservice en lost problemen op met een glimlach.
13. Hebt een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring (bij voorkeur in economie, finance, handelsingenieur, …).
14. Beheerst zowel mondeling als schriftelijk uitstekend Engels en hebt een goede kennis van het Nederlands, aangezien je voornamelijk klanten op de Belgische markt bedient.
15. Autonomie en verantwoordelijkheid in een inspirerende werkomgeving.
16. Een dynamische, open en internationale bedrijfscultuur.
17. Kansen voor professionele en persoonlijke groei.
18. Een enthousiast en gedreven team dat gepassioneerd is over leren.
19. Flexibiliteit: meer dan 30 verlofdagen, thuiswerkmogelijkheden en een flexibel verloningssysteem.
20. Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en een mobiliteitsbudget.
21. Een echte impact: je inspireert mensen om te groeien, te leren en nieuwe stappen te zetten