Anthé recherche un(e) Ethic HR Partner pour accompagner ses missions de recrutement et potentiellement d'autres savoir-faire. La société, basée à Liège, intervient dans le BELUX et privilégie une approche partenariale, orientée résultats et certifiée ISO.
En tant qu'Ethic HR Partner, vous serez responsable de la gestion complète des missions de recrutement, incluant la définition du diagnostic initial, la recherche de profils, la conduite d'entretiens, et la présentation des candidats. Une capacité à évoluer vers d'autres domaines comme l'accompagnement au changement ou l'assessment socioprofessionnel est envisageable selon vos compétences.
Les qualifications requises incluent un master en sciences humaines, une expérience minimale de 8 ans en recrutement ou dans un domaine valorisable, ainsi que des compétences en techniques d’approche directe, communication, écoute active, et gestion du temps. La philosophie de l'entreprise repose sur la confiance, la transparence, et un management responsabilisant.
Nous proposons un poste en CDI, à temps plein ou 4/5, avec un package salarial avantageux comprenant des avantages en nature et une voiture de société. Le poste offre autonomie, responsabilités, et un environnement stimulant où la performance et l’épanouissement sont prioritaires.
Pour postuler, contactez Dominique Pequet par mail en précisant l’intitulé du poste dans l’objet de votre message.
#J-18808-Ljbffr