Werken bij vind!, dat is kiezen om persoonlijk en professioneel te groeien in een job met impact. Dat doe je met de allernieuwste hr-tools in een moderne werkomgeving en met een hecht team van ambitieuze collega's. Ieder met zijn eigen talenten. Allemaal samen voor de job die helemaal klopt.
Elke nieuwe aanwerving als interne recruiter bij vind! geeft jou energie. Naast rekruteren heb je ook zin om in de wereld van employer branding en recruitment marketing te duiken. Herken jij jezelf hierin? Lees zeker verder!
Wat houdt de job van recruiter bij vind! in?
* Je bent verantwoordelijk voor het zoeken, rekruteren en selecteren van de nieuwe vind!-collega’s verspreid over 10 teams in West- en Oost-Vlaanderen.
* Je coacht de kandidaten doorheen het volledige sollicitatieproces en de effectieve onboarding.
* Voor elke vacature ga je strategisch te werk en spreek je kandidaten aan via het meest effectieve rekruteringskanaal.
* Samen met je collega’s op hr en marketing werk je aan sociale mediacampagnes voor de prioritaire vacatures en bouw je mee aan onze employer brand.
* Als de ambassadeur van vind! voor nieuwe kandidaten ontwikkel je eigen personal brand op LinkedIN, maak je TikToks over het dagdagelijks werken en enthousiasmeer je werkzoekenden op jobbeurzen.
* Door de korte rapporteringslijnen, sta je in nauw contact met de CEO
* Je werkt voornamelijk vanuit het hoofdkantoor in Roeselare, maar verplaatst je indien nodig naar een kantoor
Wat heeft vind! je te bieden?
* Een brutosalaris gebaseerd op ervaring;
* Maaltijdcheques (€6/gewerkte dag) en ecocheques (€250/jaar);
* Netto vergoedingen;
* Hospitalisatie- en groepsverzekering;
* Een intensief opleidingstraject om te leren rekruteren als een pro op de vind!-wijze
* Een moderne en ergonomisch ingerichte kantooromgeving;
* Een 40-uren week, waardoor je 20 + 12 verlofdagen hebt die je vrij kan inplannen, uiteraard in overleg met het team;
* Heel wat sfeer- en inspiratiemomenten, zoals afterworks, inspiratiemomenten met boeiende sprekers, een jaarlijkse teamdag...
Jij bent onze nieuwe vind!er als ...
* Je een eerste werkervaring hebt als recruiter.
* Je een teamspeler bent, want samen met marketing bouw je verder aan de groei van vind!
* Je discreet ingesteld bent. Een cruciale skill binnen hr
* Je oplossingsgericht en pragmatisch meedenkt. Er is ruimte voor creativiteit!
* Je écht het vind!-DNA uitstraalt: positief, gedreven en bevlogen in wat je doet.
* Je de wil hebt om door te zetten, ook als het even tegen zit.
* Je in je takenpakket duidelijke prioriteiten stelt en op basis daarvan jouw agenda indeelt als een pro.