Description de l’entreprise
Faites confiance au leader du recrutement dans le secteur de la construction depuis plus de 30 ans.
Notre mission quotidienne? Mettre en lien le bon emploi avec la bonne personne, grâce à une expertise approfondie, une rapidité et une réactivité inégalée.
Description de l’emploi
Après une formation complète d’au moins 6 mois pour découvrir et maîtriser notre métier, vous interviendrez de manière autonome sur différents chantiers. Votre mission principale sera :
La pose d’adoucisseurs d’eau
La pose d’osmoseurs
La pose d’équipements sanitaires
L’intervention en service après-vente (SAV) chez nos clients
Exigences du poste
Les compétences requises
* Vous possédez d’excellentes connaissances techniques en installation sanitaire (expérience exigée).
* Vous attachez une grande importance à la confiance : votre intégrité et votre fiabilité sont au cœur de votre façon de travailler.
* Vous recherchez un poste qui vous permette d’évoluer professionnellement et de prendre, à terme, des responsabilités : vous aspirez à manager une équipe technique dans le futur.
* Vous avez une présentation irréprochable et une bonne élocution : vous êtes à l’aise avec la clientèle, et véhiculez une image professionnelle.
* Vous aimez travailler en autonomie, mais avez aussi envie de vous investir pleinement dans la réussite collective, en vue d’évoluer vers des fonctions d’encadrement.
* Vous êtes motivé(e), volontaire, et prêt(e) à apprendre et à vous investir sur le long terme.
* Vous comprenez que certaines primes sont conditionnelles à la performance et à l’investissement personnel : ambition et mérite sont valorisés chez nous.
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
On vous offre:
* Un suivi personnalisé tout au long de votre période d'essai,
* un salaire époustouflant (cp124 - possibilité de monter jusqu'à 3000€ NET/mois),
* un pécule de vacances qui vous donnera envie de voyager (+ de 3500€ NET pour un qualifié),
* des chèques repas d'un montant de 2.59€/jour minimum,
* des frais de déplacement qui vous donneront envie de rouler,
* et même des timbres intempéries (un peu moins de 1000€ NET),
* une certification VCA,
* un contrat fixe,
* des cartes de légitimation (paiement d'indemnités complémentaires en cas de chômage temporaire, de prépension (RCC), de maladie ou d'accident),
071.69.80.40 pour plus d'informations
À propos de vos congés
32 jours de congé pour recharger vos batteries !
* vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).
* À cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de l’horaire de 40 heures par semaine. Ces jours de récupération sont planifiés en fonction de l’organisation de l’entreprise et selon les règles du secteur.