Als Talent Acquisition Specialist ontwikkel je jouw carrière bij een inspirerende ziekenhuisorganisatie.
Jouw taken:
* Inhoudelijke ondersteuning voor rekrutering en selectie van diverse profielen
* Analyses van rekruteringsbehoeften en advies aan interne klanten
* Ontwikkeling en uitvoering van rekruteringscommunicatie- en plannen via sociale media
* Aktief inzetten op sourcing om zoekende kandidaten te identificeren
* Volgen van het rekruterings- en selectieproces
* Zorgen voor positieve candidate experience
* Bouwen van netwerk met potentiële kandidaten
* Mee werken aan continue aanwezigheid van de organisatie op sociale media
* Samenwerken met andere talent acquisition specialisten en communicatie-experts
* Volgen van laatste ontwikkelingen in rekrutering en selectie
Wat zijn onze verwachtingen?
* Een bachelor- of masterdiploma
* Grote interesse en expertise in sociale media
* Nodige flair en enthousiasme in communicatie
* Ervaring met rekrutering en selectie, eventueel met sterke interesse
* Klantgerichte instelling en proactieve ingesteldheid
* Doorzettingsvermogen
* Liefde voor contact maken met potentiële kandidaten
* Gepaste communicatiestijl naargelang situatie
* Positieve candidate experience als essentieel
* Werkzame houding binnen team
* Vlot Nederlands spreken, Frans en Engels kennen is een pluspunt
* Vlot MS Office (Word, Excel en Outlook) kunnen gebruiken
Het aanbod:
* Gevarieerde inhoudelijke uitdagingen
* Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en evolutie
* Extralegale voordelen
* Tussenkomst in vervoersonkosten
* Verminderde tarieven in bedrijfsrestaurant
* Toegang tot parking en afstandsparkings
* Toegang tot personeelskortingen
* Vakantiedagen
* Eindejaarspremie