AZ Jan Palfijn gaat op zoek naar een Diensthoofd Schoonmaak.AZ Sint Lucas en AZ Jan Palfijn zijn twee vooraanstaande ziekenhuizen in Gent die momenteel een fusietraject doorlopen, met de bedoeling om tegen 2027 een grootstedelijk ziekenhuis te vormen met meer dan 1.300 erkende bedden en eer dan 3.500 medewerkers.Als Diensthoofd Schoonmaak ben je verantwoordelijk voor het effectief leiden, strategisch aansturen en optimaliseren van de schoonmaakdienst binnen het ziekenhuis. Je vervult een overkoepelende rol en garandeert een efficinte en kwalitatieve dienstverlening.Je geeft leiding aan een team van 80 medewerkers en werkt in het kader van het fusietraject tussen AZ Sint Lucas en AZ Jan Palfijn mee aan de integratie van de schoonmaakdiensten van beide ziekenhuizen.Jouw verantwoordelijkheden:Je stuurt de schoonmaakdienst strategisch aan door het opstellen van werkverdelingen en personeelsplanningen. Je waarborgt de continu teit van deze dienst.Als leidinggevende stuur en motiveer je medewerkers door duidelijke afspraken en praktische regels. Je brengt opdrachten, werkinstructies en richtlijnen over aan het team en zorgt voor effectieve communicatie.Je optimaliseert werkprocessen door samenwerking te stimuleren en voorstellen te formuleren ter verbetering van de erking. Je bewaakt de kwaliteit door controles uit te voeren en bij te sturen waar nodig.Tijdens het fusietraject draag je bij aan de harmonisatie van processen en procedures en bereid je de integratie van beide diensten voor.Je bent in het bezit van een bachelordiploma (vereist)Je hebt leidinggevende ervaring (vereist)Je bent een goede communicator op verschillende niveausJe werkt gestructureerd en resultaatgerichtJe hebt affiniteit met facilitair management in een zorgomgevingEen contract van onbepaalde duur met een voltijdse jobtime (38u/week)Onmiddellijke indienststelling (met respect voor opzegtermijnen)Een uitdagende rol binnen een fuserende ziekenhuisorganisatieBijkomende voordelen:Maaltijdcheques van 5 euro per gewerkte dagGratis hospitalisatieverzekering voor personeelsleden en gunstige aansluitingsmogelijkheden voor gezinsledenTerugbetaling openbaar vervoer (De Lijn + NMBS)Fietsvergoeding van 36 cent per afgelegde kilometerMogelijkheid tot fietslease20 wettelijke verlofdagen + 6 bonusdagen Jan Palfijn (bij voltijdse tewerkstelling)Bedrijfsrestaurant met personeelstarievenVlotte bereikbaarheid en personeelsparkingMooie en groene omgeving langs de Gentse WatersportbaanVolledig vernieuwd ziekenhuisMogelijkheid lidmaatschap sociaal fonds Sodigent en gratis toegang tot voordelenplatform Benefits@WorkAttractiviteits en eindejaarspremieAanvullende groepsverzekering (tweede pensioenpijler) Facility Management, Communicatie, Samenwerken