*Gérer le traitement de la paie de l'ensemble du personnel de l'entreprise en conformité avec les lois et règlementations en vigueur.
*Assurer la gestion administrative des ressources humaines, y compris la gestion des dossiers du personnel, les contrats de travail et les procédures de départ.
*Mettre en œuvre et suivre les politiques RH en matière de recrutement, de formation et de développement du personnel.
*Conseiller et soutenir les managers et employés dans toutes les questions liées aux ressources humaines.
*Veiller au respect des réglementations légales et des conventions collectives
ProfilVotre profil :
*Baccalauréat ou équivalent en Ressources Humaines, Administration ou dans un domaine connexe.
*Minimum de 2 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire.
*Expérience avérée en gestion de la paie et en administration des ressources humaines.
*Excellente connaissance des systèmes de paie et des logiciels RH.
*Connaissance approfondie de la législation sociale et des pratiques RH.
*Compétences en gestion de projet et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
*Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
*Certifications professionnelles en gestion de la paie ou en ressources humaines sont un atout.
OffreNous vous offrons un contrat à temps plein en vue de CDI !
Salaire selon votre expérience et compétences.
Vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez partager votre passion ? N’hésitez pas à transmettre votre candidature via le bouton « Postuler » ou via le lien.
Si vous connaissez des personnes correspondant à ce profil, n’hésitez pas à leur en parler !
Besoin d’informations complémentaires ? Contactez l’agence de Namur au 081/24.21.72
Vous ne correspondez pas à ce poste ? Consultez toutes les offres de notre agence de Namur :
https://www.adecco.be/fr-be/offres-emploi/resultats?k=&l=namur%2c+belgi%c3%ab&xy=50.4674%2C4.8720&display=10&r=20