Tâches :
* Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale
* Contribuer à la création de nouvelles offres et expertises
* Prospecter et fidéliser les décideurs (niveau C) pour identifier leurs projets, besoins et comprendre leurs environnements complexes
* Être l'interlocuteur principal du client, en collaborant étroitement avec les équipes RH et consulting pour identifier les meilleurs consultants pour chaque projet
* Construire des propositions compétitives et pertinentes (équipe, expertise, conditions)
* Prendre un rôle de Team Leader : constituer et développer votre propre équipe de consultants à haut potentiel
Compétences requises :
* Maîtrise de la gestion client et de la négociation
* Parler couramment français et anglais
* Avoir minimum 1 an d'expérience en cabinet de conseil ou cabinet de recrutement
* Être diplômé(e) d'un bachelier ou master
* Avoir une personnalité dynamique, sociable, ambitieuse
Avantages :
Packaging salarial attractif (frais nets, participation aux frais de transport, assurance groupe, ..) Contrat permanent E...