Ben jij sterk in plannen, hou je het hoofd koel in een dynamische omgeving en krijg je energie van het organiseren van mensen en processen? In deze rol speel je een sleutelpositie binnen de havenactiviteiten: jij zorgt ervoor dat de juiste mensen, met de juiste competenties, op het juiste moment ingezet worden. Dankzij jouw overzicht, nauwkeurigheid en vlotte communicatie verlopen de dagelijkse operaties efficiënt en zonder onderbrekingen. Als Dock Labour Planner ben je verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van de roosters van havenarbeiders, rekening houdend met de geldende wetgeving en de operationele activiteiten aan de kade. Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor vragen rond planning, verlof en ziekte en werkt nauw samen met verschillende leidinggevenden om een efficiënte personeelsbezetting te garanderen. Daarnaast zorg je ervoor dat havenarbeiders tijdig en correct worden opgeleid, zodat zij flexibel en doelgericht ingezet kunnen worden. Naast de operationele planning neem je ook diverse administratieve taken op, zoals rapportage en facturatie. Opstellen en beheren van de planning en roosters van havenarbeiders op basis van afvaartschema’s Overleg met leidinggevenden en verantwoordelijken om de planning optimaal af te stemmen Rekening houden met het kwalificatieniveau en de inzetbaarheid van havenarbeiders Coördineren van opleidings- en trainingsschema’s in samenwerking met leidinggevenden en CEWEZ Inplannen en opvolgen van medische controles Actueel houden van dagrapporten Bijhouden en analyseren van statistieken en KPI’s Registreren en opvolgen van werktijden Voorbereiden van de dagelijkse en tweewekelijkse loonverwerking Afhandelen van ad-hoc taken zoals: Vervanging regelen bij ziekte Verlof inplannen Ploegen aanpassen bij wijzigingen in het afvaartschema Registreren van arbeidsongevallen Beantwoorden van vragen van havenarbeiders en externe partners (o.a. CEWEZ, Attentia) Verwerken van facturen Ervaring in een vergelijkbare functie is een plus Je beheerst het Nederlands en Engels goed Je werkt nauwkeurig en gestructureerd Je bent flexibel en stressbestendig Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden Je hebt een hands-on mentaliteit, toont initiatief en kan zelfstandig werken Een fulltime functie voor 12 maanden met intentie tot een contract van onbepaalde duur 38 vakantiedagen (inclusief feestdagen) Een 13e maand Maaltijdcheques van €8,00 (eigen bijdrage €1,09) Ecocheques ter waarde van €250 per jaar Groeps- en hospitalisatieverzekering Dagelijks vers fruit op het werk