PLa STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! /ppSaviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? /ppC'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. /p pLa digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes. /p Description de la fonction bComment faites-vous bouger Bruxelles ? /b pbrEn tant que chef.fe de chantier, vous assurez la gestion globale des travaux d'équipements des sous-stations du réseau métro et pré-métro (Distribution 11kV, transformateurs de puissance, redresseurs, distribution 900V et 700V courant continu, énergie secourue par batteries, tableaux généraux de basse tension TGBT, ventilation ). Votre mission consiste à prendre en charge la gestion technique et financière ainsi que la coordination de l'équipe afin de garantir la conformité aux prescriptions contractuelles en matière de coût, qualité et délais. /p bDe quoi sera composé votre quotidien ? /b pbr1. Préparation des marchés : sous le contrôle du supérieur hiérarchique direct, vous réalisez les tâches suivantes : /p ul liEtude, dimensionnement et définition des équipements /li liDéfinition des besoins en génie civil pour l'implantation des équipements et le passage des câbles de puissance. /li liElaboration des cahiers des charges d'équipements (parties administrative et technique). /li liGérer les phases d'offre et de commande /li liDéveloppement des nouvelles techniques au sein du département. /li liDéfinition avec les services internes des besoins en matière de renouvellement de l'outil et projets /li liDéfinition et contrôle des procédures d'entretien des équipements br /li /ul p2. Préparation du chantier /p ul liAvec le plan prévu par le bureau d'études éventuel, identifier les besoins en matériel (selon les précisions des types de matériaux à utiliser), établir les commandes nécessaires et veiller à en disposer dans les délais prévus. /li liEn partenariat avec les différents services STIB concernés, et dans l'optique de la réalisation du dossier de demande d'autorisation pour l'exécution des travaux, contacter les services d'exploitation pour réaliser les plans d'emprise de chantier et des déviations des flux de voyageurs et décrire le travail. /li liLors de la préparation du chantier, coordonner et identifier les besoins des départements ainsi que des tiers et garantir leur mise en œuvre. /li liDéfinir le planning d'intégration.br /li /ul p3. Coordination de l'équipe : organiser et mener les réunions de chantier, assurer la coordination entre les diverses parties prenantes à la réalisation des travaux (entrepreneur, entités internes, organismes extérieurs, ) ;br4. Gestion du chantier (coût, délais, qualité, budget, gestion technique) /p ul liVeiller au respect et contrôler les clauses du cahier des charges, les procédures et instructions relatives aux travaux de chantier. /li liGérer et assurer à tout moment le bon déroulement d'un chantier quel que soit les imprévus et vérifier l'exécution des travaux des tiers coordonnés dans les délais impartis. /li liEtablir l'estimation budgétaire du chantier, /li liNégocier l'achat de matériel supplémentaire lors du déroulement du chantier. /li liParticipation aux réceptions techniques en usine et sur site. /li /ul Profil ul liVous êtes en possession d'un master/bachelor en électricité ou en automation ou d'une expérience équivalente /li liVous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la conduite de chantiers liés à des installations électriques; une expertise en courant continu est fortement valorisée /li liUne bonne connaissance du RGIE est nécessaire /li liVos connaissances en relais de protection AC ou DC et la mise en réseau de ceux-ci est un atout à votre candidature /li liVos connaissances techniques : 11KV, transformateur de puissance, courant continu, énergie secourue par batterie, automatisme /li liVous avez de très bonnes capacités rédactionnelles dans votre langue maternelle (écriture de cahiers des charges) /li liVous maitrisez le français ou le néerlandais ; des connaissances au moins passives dans l'autre langue, ainsi qu'en anglais technique sont des plus. /li liCompétences clé : vous avez l'esprit d'équipe, êtes autonome et avez l'esprit d' initiatives ; vous êtes également doté.e d'une grande rigueur ; vous avez de bonnes aptitudes à la coordination et à l'organisation ; vous avez le sens des relations humaines et pouvez faire preuve de pédagogie ; une certaine flexibilité est demandée (prestations de nuits, déplacements occasionnels en Belgique et à l'étranger). /li /ul Offre ul liUn travail rempli de sens dans une ambiance familiale hors norme où nous nous entraidons tous. /li liUn équilibre vie professionnelle et privée avec des horaires flexibles, du télétravail possible si votre fonction le permet, et 35 jours de congé par an. /li liUn package mobilité (carte MOBIB STIB, TEC, De Lijn pour vous et votre famille, Brupass, indemnité vélo, 80% de réduction sur votre abonnement SNCB, abonnement annuel Villo ainsi que tarif préférentiel pour les abonnements Cambio) /li liDe nombreux avantages extra-légaux (Chèques-repas, assurance groupe, allocations familiales extralégales, participation aux frais de stages pour les enfants, restaurant d'entreprise, facilités sportives, ristournes auprès de divers organismes et magasins) /li liUne politique de rémunération équitable vous offrant un salaire reflétant vos compétences et expériences. /li liLa possibilité de vous réinventer tout au long de votre carrière grâce à une politique de mobilité interne forte /li liUn large choix de formations de qualité afin de vous permettre d'évoluer /li /ul