Als ICT Project Leader word je verantwoordelijk voor het aansturen van een projectteam dat zowel de technische implementatie als de uitrol naar de business verzorgt.
Taken:
* Je initieert projecten door deze op een gestructureerde manier voor te leggen aan het management.
* Je beheert scope, planning en budget van de projecten.
* Je plant en beheert de resources die nodig zijn voor de oplevering van je projecten.
* Je prioriteert en plant de verschillende activiteiten die nodig zijn voor de analyse en de oplevering van duidelijk gedefinieerde deliverables.
* Je identificeert proactief risico's en problemen, en volgt actief mitigerende acties op.
* Je beheert de verschillende stakeholders door onder andere het nodige change management uit te werken.
* Zelf zal je hands-on ook meewerken aan de nodige analyses, testen en opleidingen, en zal je ook je steentje bijdragen in het uitrollen van gedragen oplossingen.
* Je leidt projectvergaderingen met teamleden en management. Je rapporteert op een duidelijke manier naar het management van de IT-afdeling en naar het senior management van TUC RAIL.
Profiel Technische Skills:
* Je hebt aantoonbare en relevante ervaring als Project Manager of PMO.
* Je beheerst de applicaties die onze projectwerking ondersteunen (bv. MS Project of AzureDevops) of hebt ervaring met gelijkaardige software.
* Je hebt ervaring met de courante projectmethodologieën (bv. PMBoK of Prince 2, Agile). Je kan agile, waterfall en hybride projecten leiden.
* Je kan zelfstandig workshops organiseren en leiden (bv. demo- of testsessies).
* Je kunt goed communiceren (met zowel business als technische collega's) en kun mensen motiveren.
* Je drukt je vlot uit in het Frans, Nederlands en in het Engels.
* Je hebt aantoonbare en relevante ervaring in het organiseren van User Acceptance Testing-sessies en in het organiseren en geven van end-user trainings.
Soft Skills:
* Je bent een vlotte, motiverende en gepassioneerde communicator.
* Je kunt autonoom en resultaatgericht werken, je houdt rekening met de impact van jouw werk op dat van anderen.
* Je bent assertief en kunt je mening correct en geargumenteerd verdedigen.
* Je werkt in team en kunt een team doen werken.
* Jouw redeneervermogen is zowel analytisch als empathisch.
Bij ons kom je terecht in een snelgroeiende en boeiende spoorwegsector. Ontdek een open werkomgeving die communicatie en autonomie aanmoedigt. Werk mee aan grote projecten die bijdragen aan duurzame mobiliteit in onze maatschappij. Profiteer van ons engagement voor diversiteit, ongeacht je seksuele geaardheid, geslacht, genderidentiteit of handicap.
Aanbod:
* Aantrekkelijk salaris
* Bonus op basis van je jaarlijkse prestaties en bedrijfsdoelstellingen
* Maaltijdcheques
* Groeps- en hospitalisatieverzekering
* 20 vakantiedagen en 13 compensatierustdagen (bij voltijds werk)
* Terugbetaling van kosten voor openbaar vervoer en voorkeurstarieven voor treinritten
* Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget afhankelijk van je ervaring
* Flexibiliteit voor een goed evenwicht tussen werk en privéleven (flexibele werkuren en telewerk mogelijk tot drie dagen per week)
* Cafetariaplan: gebruik je bonus en je eindejaarspremie om tot 20 extra verlofdagen te kopen, je pensioensparen te laten terugbetalen, een nieuwe smartphone, computer, enz. te kopen
* Carrièreplan met vele opleidingen
* En nog veel meer...