Recruiter
Wetteren
Bedrijfsinfo
Als technisch georiënteerd bedrijf is deze KMO de referentie op vlak van elektromechanisch onderhoud, het moderniseren van industriële machineparken en de plaatsing en ontwerp van metaalconstructies. Hier kom je terecht in een familiale onderneming met de juiste mindset en knowhow om verder te groeien.
Aanbod
1. Een vast contract vanaf je eerste werkdag!
2. Je komt terecht in een internationaal bedrijf met familiaal karakter en no-nonsense aanpak, waar teamspirit en plezier voorop staan. Het bedrijf staat voor dynamiek en groei.
3. Ze bieden jou een open en dynamische bedrijfscultuur waar initiatief, zelfstandigheid en ownership gewaardeerd worden.
4. Kwaliteit & innovatie dragen zij hoog in het vaandel.
5. Jouw inbreng & inzet worden sterk gewaardeerd.
6. Dit bedrijf gaat op zoek naar een lange samenwerking met jou.
7. Je enthousiasme en resultaatsgerichte aanpak worden beloond door een aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen.
Functie
Wij zoeken een dynamische en resultaatgerichte commerciële recruiter.
Hier volgt een korte samenvatting van je verantwoordelijkheden:
Commercieel:
8. Actief uitvoeren van prospectie door klantengesprekken en bezoeken.
9. Doorgeven en opvolgen van regietarieven en opdrachtbevestigingen.
10. Afstemmen met finance en directie over facturatie.
Portefeuillebeheer:
11. Beheren en onderhouden van de bestaande klantenportefeuille.
12. Fungeren als het aanspreekpunt voor klanten.
Rekrutering:
13. Zoeken naar kwalitatieve kandidaten via diverse kanalen.
14. Voeren van intakegesprekken.
15. Promoten van het bedrijf en vacatures op sociale media.
16. Contact onderhouden met rekruteringspartners.
17. Grondige screening van CV's en kandidaten.
18. Opstellen en beheren van vacatures.
Coördinatie & Planning:
19. Begeleiden van nieuwe medewerkers.
20. Meedenken met de wekelijkse planning voor optimale klantbezetting.
21. Uitvoeren van werkplekinspecties.
Administratie:
22. Zorgen voor correcte administratie van activiteiten.
23. Opmaken en doorgeven van het formulier ‘vacature opname’ naar planning en HR.
Profiel
24. Wij zoeken een kandidaat met een proactieve houding en uitstekende communicatieve vaardigheden.
25. Je hebt een sterke commerciële instelling en een scherp analytisch denkvermogen.
26. Als echte teamspeler beschik je over organisatorisch talent en weet je projecten effectief te beheren en coördineren.
Interesse? Reageer nu!
Ben jij het profiel dat zij zoeken? Stuur dan zeker jouw CV met motivatie door via mail naar RR001@rockrecruitment.be.
Ontdek meer vacatures op www.rockrecruitment.be.