Beschrijving van de functie
">
Als sociale werkman ben je het eerste contactpunt voor situaties met mensen zonder vaste woon- of verblijfplaats op het spoorwegdomein. Je bent verantwoordelijk voor een individuele en gepersonaliseerde begeleiding en werkt nauw samen met de doelgroep en mogelijke sociale of institutionele hulporganisaties. Je werkt als sociale werkman op twee niveaus.
">
Vereisten: Werkterrein
">
">
* Contacten leggen: Je legt contacten met daklozen, bouwt relaties op en zorgt voor een individuele en persoonlijke begeleiding.
">
* Acties coördineren: Je coördineert acties en interventies om de leefbaarheid van de doelgroep te verbeteren.
">
* Conflicten voorkomen: Je voorkomt conflictsituaties die kunnen ontstaan met het personeel van het spoornet.
">
* Dagelijkse telling: Je telt dagelijks het aantal mensen dat rondloopt in en rond de stations en identificeert individuele situaties.
">
* Ondersteuning aan stationspersoneel: Je ondersteunt stationspersoneel bij het aanpakken van sociale vraagstukken en het ontwikkelen van operationele strategieën.
">
">
Vereisten: Binnen NMBS
">
">
* Sociale veiligheidsanalyse: Je werkt mee aan de sociale veiligheidsanalyse van stations en -buurten om risico's te identificeren en te verminderen.
">
* Casemanagementmethode: Je ontwikkelt en volgt de sociale casemanagementmethode en interventietechnieken op om de doelgroep effectief te bereiken.
">
* Rapportage en feedback: Je rapporteert over je activiteiten en geeft feedback aan leidinggevenden om verbeteringen door te voeren.
">
* Netwerkontwikkeling: Je bouwt een netwerk uit van betrokken partijen en hulpbronnen om de dienstverlening te verbeteren.
">
* Adressboek hulpbronnen: Je maakt een adresboek met hulpbronnen om de doelgroep gemakkelijk toegang te geven tot nodige diensten.
">
">
Vereisten: Opleiding en ervaring
">
">
* Opleiding: Je hebt een bachelordiploma in een sociaal domein zoals sociaal werk, toegepaste psychologie of orthopedagogie.
">
* Ervaring: Je herken jezelf in de vereiste competenties zoals kennis van dakloosheid, psycho-medische-sociale sector en hulporganisaties in de regio.
">
* Competenties: Je bent empathisch, kan communiceren, hebt een sterk observatievermogen en analyseert situaties om naar oplossingen te werken.
">
">
Perspectieven
">
We zijn op zoek naar iemand die open staat voor nieuwe uitdagingen en ons team wil helpen om sociale problemen op het spoorwegdomein aan te pakken. Als je jezelf herkent in deze beschrijving, neem dan contact met ons op om meer te weten te komen over deze unieke kans.
">
Zekerheden
">
">
* Flexibele werkuren
">
* 33 vakantiedagen per jaar
">
* Hospitalisatieverzekering
">
">
Ben jij onze nieuwe collega?
">
We kijken ernaar uit om je expertise en passie te zien! Neem contact met ons op om meer informatie te krijgen over deze baan en hoe je kunt groeien bij ons.