Rejoignez l’aventure et devenez Ingénieur(e) qualité aéronautique pour notre équipe à Bruxelles pour notre marque Belgatech !
Vos missions :
·Participer à l'élaboration de la stratégie qualité en accord avec les exigences du projet
·Définir les procédures de contrôle qualité pour les produits et les processus aéronautiques
·Assurer la mise en place et le suivi des plans de contrôle qualité
·Réaliser des audits internes et des évaluations de conformité
·Coordonner les actions correctives et préventives en cas de non-conformité
·Assurer la documentation des activités qualité et produire des rapports
·Collaborer avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes de qualité identifiés
Votre profil :
1. Titulaire d’un diplôme d’ingénieur en génie aéronautique, mécanique ou qualité
2. Une première expérience sous forme de stage ou d’alternance est indispensable dans le domaine de la qualité aéronautique ou dans des activités connexes
3. Connaissances solides des normes et réglementations aéronautiques (EN 9100, DO-178, DO-254, etc.)
4. Maîtrise des méthodologies et des outils de gestion de la qualité
5. Compétences en analyse des risques et en gestion des non-conformités
6. Connaissance des processus d'assurance qualité et d'audit
7. Vous parlez français et vous avez un bon niveau anglais
8. Goût pour le challenge et le dépassement de soi
9. Autonomie et proactivité
10. Motivé, rigoureux et désireux d’évoluer et d’apprendre
11. Résilience, capacité à rebondir face aux défis
12. Excellent communicant
L’indemnité :
Nous vous offrons un contrat VIE d'une durée initiale d'un an, avec la possibilité de le renouveler pour une deuxième année.
Indemnité mensuelle : 2688 € (indemnité non contractuelle fixée par décret et arrêté, dont le montant peut varier notamment en fonction de l’évolution du barème de référence, de la localisation de la mission et des cas d’abattements prévus par les textes).
La mission est-elle faite pour vous ? Vérifiez que votre situation répond aux conditions d’accueil du pays.
En plus de 30 jours de congés payés par an et une assurance maladie inclus dans votre contrat, Abylsen vous alloue : une allocation logement !
Notre processus de recrutement :
Le processus de recrutement comprend tout d'abord un échange téléphonique puis un entretien avec Talent Acquisition Officer. Vous aurez ensuite l’opportunité de rencontrer un Business Manager lors d’un second entretien. Enfin, un entretien final viendra conclure le processus de recrutement, après quoi nous vous ferons une proposition de contrat.
Ne manquez pas l’occasion de lancer votre carrière chez Abylsen en Belgique et postulez dès à présent !
Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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