PAls werkgever wenst onze organisatie middelen en ambities in evenwicht te brengen. Dit doen we door in te zetten op onze mensen met aandacht voor welzijn op het werk, waardering, autonomie en projectwerking over de grenzen van de afdelingen heen. We benutten gekende en ontdekken verborgen talenten van onze medewerkers. We werken aan een waarderende en respectvolle werkomgeving omdat we geloven dat medewerkers hierdoor meer betrokken en gepassioneerd het dagelijks werk kunnen uitvoeren. Respect, samenwerken, vertrouwen en klantgerichtheid zijn de waarden die wij centraal stellen. Functieomschrijving Als directeur geef je doelgericht en efficiënt leiding aan de school, met oog voor kwaliteit, teamwerking en het welzijn van elk kind. Je vertaalt het gemeentelijk onderwijsbeleid naar de dagelijkse werking en zorgt ervoor dat de school evolueert binnen het pedagogisch project en schoolwerkplan. Je bewaakt niet alleen de realisatie van de onderwijsdoelstellingen, maar bent ook een motor voor groei — bij leerkrachten, leerlingen én ouders. Vanuit deze visie geloof je in de kracht van elk kind: elk talent telt, elk kind verdient zorg op maat en alleen wie zich goed voelt, kan echt leren en groeien. Profiel Als directeur ben je een echte bruggenbouwer die samenwerken als vanzelfsprekend beschouwt. Je versterkt de teamgeest, stimuleert samenwerking en creëert een positieve dynamiek binnen de school. Je bent sterk betrokken bij je school en haar mensen, en handelt steeds met oog voor kwaliteit en duurzaamheid. Je werkt nauw samen met de verschillende gemeentelijke diensten, met respect voor de procedures en taakafspraken. Je bouwt samen met de andere schooldirecteurs via overleg aan gelijke onderwijskansen voor alle kinderen in Tervuren en neemt daartoe engagementen op in werkgroepen. Je neemt het voortouw in het vormen van krachtige teams en geeft op een inspirerende manier richting aan collega’s. Daarbij zie je het potentieel van elke medewerker en weet je dit gericht te ontwikkelen en te benutten. Je beschikt over het talent om een stevig netwerk uit te bouwen en te onderhouden — binnen het onderwijslandschap én daarbuiten. Dankzij je empathisch vermogen voel je aan wat mensen nodig hebben, en weet je je boodschap helder en met impact over te brengen. Je denkt strategisch en ontwikkelt een duidelijke langetermijnvisie, die je vertaalt naar concrete doelen en acties op het terrein. Je bent ondernemend ingesteld, ziet kansen en neemt initiatief om innovatieve ideeën om te zetten in resultaten. Aanbod De werfreserve geldt 3 jaar en kan nadien nog een jaar verlengd worden. De hoogst scorende kandidaat kunnen we onmiddellijk een job aanbieden Verloning volgens de onderwijsbarema’s Als schooldirecteur volg je de vakantieregeling in het onderwijs Opleidingsmogelijkheden Jaarlijks gratis griepvaccin Je kan voor je woon-werkverkeer gratis gebruik maken van het openbaar vervoer. Kom je met de fiets? Dan belonen we je met een fietspremie van 0,36 euro per kilometer. De uiterste inschrijvingsdatum voor deze vacature is 28/09/2025 /p