Description de l'offre d'emploi
Le CH EpiCURA recherche une Sage-femme en cheffe pour encadrer la maternité et le bloc d'accouchement du site d'Hornu. Cette fonction stratégique s'adresse à une professionnelle capable d'associer expertise clinique, leadership, communication mobilisatrice et vision organisationnelle au service d'un pôle périnatal engagé dans la qualité et la sécurité des soins.
Vos missions
Management & leadership d'équipe
* Encadrer, accompagner et motiver une équipe pluridisciplinaire de sages-femmes, infirmiers, auxiliaires et autres professionnels.
* Transmettre des consignes de travail claires, établir des règles opérationnelles et favoriser un climat de respect, de coopération et de confiance.
* Organiser les évaluations individuelles et collectives, identifier les besoins en développement professionnel et soutenir les plans de formation.
Qualité, sécurité & amélioration continue
* Participer activement à la mise en œuvre de la politique infirmière institutionnelle.
* Contribuer à la standardisation, l'actualisation et la diffusion des bonnes pratiques en périnatalité.
* Promouvoir une culture de qualité et de sécurité des soins : audits, protocoles, indicateurs, plans d'action.
* Collaborer aux projets transversaux, à l'accréditation et à l'amélioration continue du parcours patient.
Gestion administrative & organisationnelle
* Superviser les aspects logistiques et administratifs liés au service (matériel, infrastructures, documentation, procédures).
* Participer à la planification budgétaire, à l'analyse des besoins et au suivi des activités.
* Contribuer au développement stratégique du pôle mère-enfant.
Votre profil
Pour réussir dans cette fonction à responsabilités, vous disposez de :
* Une formation de sage-femme.
* Minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans la pratique de la périnatalité.
* Un titre complémentaire de cadre en soins de santé, ou un master en santé publique (ou équivalent).
* Une expérience en gestion d'équipe (atout important).
* D'excellentes capacités relationnelles, organisationnelles et de communication.
* Une aptitude démontrée à fédérer, accompagner le changement et porter des projets.
* Un sens aigu des priorités et de la gestion des situations critiques.
Rejoignez une équipe engagée, humaine et tournée vers l'avenir. Ensemble, construisons un accompagnement périnatal d'excellence.
Nous offrons
* Contrat à durée indéterminée
* Temps plein
Envie de nous rejoindre?
Toute information complémentaire peut être obtenue auprès du secrétariat du Département Infirmier au 065/ Intéressé.e ? Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation)en cliquant sur le bouton "Postuler" en bas de cette page.
C'est fait
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