Robert Half is op zoek naar een HR Officer voor een bedrijf gelegen in regio Antwerpen.Onze klant is een vooraanstaand technologisch bedrijf en biedt innovatieve oplossingen aan om bedrijfsprocessen te stroomlijnen en logistieke operaties te versterken. Met een internationale scope en een sterk gericht team waarin digitaal denken centraal staat, is het hun missie om door technologie en teamwork uit te blinken in hun sector.Ben jij gepassioneerd door mensen en HR-processen en op zoek naar een nieuwe uitdaging in een dynamische en technologisch ondersteunde werkomgeving? Dan hebben wij de perfecte opportuniteit voor jou! Het team bestaat uit gedreven professionals die elkaar ondersteunen en samenwerken in een omgeving waar groei en ontwikkeling op de eerste plaats komen. Jouw verantwoordelijkhedenJe fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij vragen over personeelsadministratie en HR-processen; Je neemt de leiding over het volledige recruitmentproces voor IT-profielen en weet precies waar je toptalent kunt vinden; Je ontwerpt en implementeert een efficiënt en warm onboardingstraject voor nieuwe medewerkers; Je zorgt voor het beheer en regelmatig updaten van personeelsadministratie, waaronder contracten en personeelsdossiers; Je ondersteunt leidinggevenden in het ontwikkelen en coachen van medewerkers om talent optimaal te benutten; Je initieert enimplementeert diverse HR-projecten en krijgt alle vrijheid om hier je stempel op te drukken.Jouw profielJe hebt een bachelor- of masterdiploma, gecombineerd met relevante ervaring als HR-professional, idealiter in een technologiegedreven omgeving; Je hebt basiskennis van sociale wetgeving en bent bereid deze verder uit te diepen binnen een snel veranderende zakelijke context; Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en communiceert proactief binnen een internationaal team; Je behoudt structuur en nauwkeurigheid, zelfs wanneer prioriteiten veranderen of deadlines naderen; Je hebt een vlotte kennis Nederlands en Engels; Je werkt vlot met MS Office-programma's zoals Excel, Word en Outlook. Ervaring met HR-tools of applicant tracking systems (ATS) is een plus; Je voldoet aan de wettelijke vereisten voor het verkrijgen van een veiligheidsadvies voor kritieke functies in de haven.Het aanbod: Het betreft een uitdagende fulltime functie binnen een internationale en innovatieve werkomgeving, waarbij ruimte is voor professionele ontwikkeling en er doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie zijn.Je kan rekenen op een marktconforme verloning inclusief bedrijfswagen, aangevuld met diverse voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering. Bent u ge nteresseerd in deze functie of had u graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n° 06520-0013273353. Outlook, Samenwerken, Engelse taal, Sociale wetgeving, Nederlands, MS Office Suite, MS Excel, Arbeidsvoorwaarden, Coaching, ATS