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Neofacto - business analyst it

CDI
Neofacto
Business analyst
Publiée le 21 octobre
Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Business Analyst pour l'un de nos clients dans le secteur du transport et de la mobilité. L'entreprise mène une transformation digitale ambitieuse visant à moderniser ses processus métiers et ses systèmes d'information.








Missions



Diplôme BAC +3/5 en informatique, ingénierie, systèmes d'information ou équivalent.

Expérience confirmée (5 à 7 ans) en tant que Business Analyst ou Consultant Fonctionnel ERP / SAP.

Connaissance des méthodes Agile / Scrum et des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, Azure DevOps).

Expérience en rédaction de spécifications fonctionnelles, paramétrage fonctionnel, tests et accompagnement utilisateurs.

Bonne compréhension du cycle de vie applicatif SAP (projets, évolutions, maintenance, intégration, transport, support).

Capacité à dialoguer à la fois avec les équipes techniques SAP et les utilisateurs métiers.

Maîtrise des outils d'analyse : Excel, Power BI, SQL basique, compréhension du modèle de données SAP.

Français courant et anglais professionnel requis, l'allemand serait un atout.

Excellent relationnel, esprit d'équipe et capacité à fédérer des interlocuteurs variés.

Autonomie, rigueur, curiosité et capacité à gérer plusieurs projets SAP simultanément.

Force de proposition dans l'amélioration des processus et la valorisation du système d'information ERP.






Notre offre



Travailler dans une entreprise certifiée "Great Place to Work

Salaire attractif et avantages plutôt cool (chèques repas, abonnement mobile...)

Développez vos compétences et vos idées autour d'un café, d'une bière ou d'une pizza lors de nos Neo'Vations

évoluez au sein d'une culture d'entreprise forte, vous nous rejoindrez pour l'opportunité et vous resterez parce que nous sommes super cool (enfin selon 98% de nos employés NEOFACTO Annual Survey 2024)




Entre les afterworks, les ateliers innovants et les week-ends de ski, on ne s'ennuie jamais quand on fait partie de la Neo'Squad




Processus de recrutement:



L'entretien de pré-qualification avec notre responsable du recrutement

Entretien technique

Réception de notre proposition salariale / accord d'exclusivité

Entretien avec notre Business Manager

Proposition de votre candidature au client

Entretien dans les locaux du client, qui peut se dérouler par Visio ou en personne

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