Kom werken bij de grootste stad van Vlaanderen. Hier heeft elke job effect, op de stad en op de mensen die er vertoeven, werken en studeren. Jouw talent maakt Antwerpen nog straffer.
Functieomschrijving
De stad streeft naar een kwalitatieve en professionele dienstverlening. Daarom zoeken we een manager die de werking van de stad helpt verbeteren, vanuit een onafhankelijke positie. Je stelt jaarlijks een auditplan op, stuurt een team auditors aan, doet aanbevelingen aan het beleid en topmanagement ... Interesse? Solliciteer nu.
Wat doe je?
* Je evalueert het systeem van risico- en organisatiebeheersing binnen de groep stad Antwerpen. Zo werk je mee aan de verdere professionalisering van de organisatie.
* Je werkt voor de stad, districten en stedelijke verzelfstandigde entiteiten (autonome gemeentebedrijven en vzw’s).
* Je stelt jaarlijks een risicogestuurd auditplan op, in overleg met je directeur. Je denkt mee na over de visie, missie en doelstellingen van de onafhankelijke dienst Interne Audit.
* Je waakt erover dat het auditplan en de auditdoelstellingen worden uitgevoerd.
* Je werkt mee aan uiteenlopende opdrachten. Op basis daarvan doe je aanbevelingen aan het college van burgemeester en schepenen en het managementteam.
* Je stuurt de auditors (mee) aan. Je coacht, coördineert en begeleidt hen bij de uitvoering van het auditplan.
* Je zoekt actief synergiën in de bestaande samenwerking met de dienst Inspectie Financiën.
* In overleg met je directeur stel je de agenda en rapportering naar het auditcomité mee op.
Meer info over je team
We verwelkomen je in een ambitieus team van 9 medewerkers. Dat bestaat uit de directeur, 2 managers (waarvan jij er 1 bent) en 6 auditors. Je stuurt de auditors aan en rapporteert rechtstreeks aan de directeur.
Profiel
* Je hebt een masterdiploma.
* Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie. Je hebt medewerkers rechtstreeks aangestuurd en geëvalueerd.
* Je hebt liefst kennis van audittechnieken, -planning en -aanpak.
* Je bent goed in leidinggeven en coachen en hebt er ervaring mee.
* Je communiceert vlot, mondeling en schriftelijk. Je kan complexe boodschappen duidelijk en overtuigend brengen.
* Ook onder tijdsdruk neem je kwalitatieve en nauwkeurige beslissingen.
* Je bent kritisch en durft zaken in vraag te stellen, inclusief jezelf.
* Je vraagt net iets verder door dan anderen. Dat doe je altijd respectvol.
* Je kan het overzicht bewaren. Complexe informatie analyseer je juist, logisch en vanuit verschillende standpunten.
* Je gaat vertrouwelijk om met informatie en vermijdt elke vorm van partijdigheid.
* Je herkent je in de visie op leidinggeven en de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.
Aanbod
* Je start bij Interne Audit met een voltijds contract van onbepaalde duur.
* Je werkplek is Den Bell (Francis Wellesplein 1, 2018 Antwerpen).
* Je verdient (als je voltijds werkt) maandelijks bruto minimaal 5553 euro bij 3 jaar relevante ervaring, 5898 bij 6 jaar relevante ervaring en 6251 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: A5-manager.
* Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques, vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer, hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioen, vakantiegeld, eindejaarspremie, smartphone met abonnement, kortingen en promoties in winkels en recreatieparken, opleidingen en een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flex- en thuiswerkmogelijkheden.
* We leggen een werfreserve aan van 12 maanden.
* We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.