L'emploi
Vos tâches
1. Examiner le métré de soumission et le cahier des charges pour repérer les éléments essentiels et proposer une approche optimisée, avec une estimation de la trésorerie en fonction de l’avancement du projet.
2. Communiquer les informations techniques, les plannings et le budget « heures » aux chefs d’équipe.
3. Contacter les fournisseurs et sous-traitants, et réaliser des comparaisons.
4. Remettre les fiches techniques aux maîtres d’ouvrage après validation par la Direction technique.
5. Organiser les différentes étapes du chantier et coordonner les interventions des sous-traitants et fournisseurs afin de respecter les délais et maximiser la rentabilité.
6. S’assurer d'une répartition efficace des ressources humaines et du matériel sur les chantiers.
7. Rédiger les propositions de prix pour les travaux supplémentaires, en concertation avec le Responsable de chantier.
8. Suivre la procédure d'approbation des factures relatives aux dépenses des chantiers.
9. Maintenir une communication fluide entre le client, le maître d’ouvrage et l’entreprise, en préservant l'image de marque.
10. Planifier et organiser les réceptions provisoires et finales des chantiers.
11. Garantir la résolution des points de validation finaux et veiller au respect de la procédure de clôture de chantier.
Offre
12. Un package salarial attractif en relation avec vos compétences et votre expérience + autres avantages au moment de votre engagement.
13. Horaire du lundi au vendredi.
14. Intégrer une société dynamique, à taille humaine.
15. Rejoindre une équipe expérimentée et professionnelle.
16. Collaborer avec une direction technique compétente et à l’écoute des besoins de chacun.
17. Environnement de travail moderne, bureaux faciles d’accès.
18. Salle de sport en interne avec accès gratuit.
19. Formation continue.
Votre profil
Ce qu'on attend de vous
20. Bachelier en construction ou en techniques spéciales du bâtiment.
21. Connaissance du milieu sanitaire et de l’HVAC, maîtrise des logiciels Word et Excel.
22. Maîtrise du français.
23. Permis B requis.
24. Rigueur, précision et sens de l’organisation.
25. Esprit analytique, de synthèse et orienté solutions.
26. Sens des responsabilités et autonomie même en début de parcours.
27. Capacité à travailler en équipe et à apprendre des autres.
28. Volonté de se surpasser et d’évoluer dans un cadre structurant.
Vos atouts
29. Disponibilité rapide
30. En possession d'une voiture personnelle
31. Connaissance du secteur
L'entreprise
Corebusiness
Entreprise spécialisée dans la fourniture de solutions industrielles sur mesure, notamment dans le domaine du génie technique et de la maintenance. Elle accompagne ses clients à travers l’approvisionnement, l’installation et la gestion de projets complexes dans divers secteurs industriels.
Taille
50 - 199 employés
Atouts
32. Entreprise familiale
33. Atmosphère familiale
34. Possibilités d'évolution
Votre contrat
35. Contrat fixe après une période d'interim