Functieomschrijving
Voor onze klant, een toonaangevende speler binnen de logistieke sector, zoeken we een ervaren People & Culture Partner met een passie voor mensgericht werken in een operationele context. Je wordt een sleutelfiguur binnen het HR-team en werkt nauw samen met leidinggevenden, medewerkers en vakbonden om een sterke, toekomstgerichte organisatie mee vorm te geven.
- Begeleiden en ondersteunen van leidinggevenden in hun groeitraject en ontwikkeling
- Uitwerken van opleidingsprogramma’s en ontwikkelingstrajecten op maat van verschillende doelgroepen, met bijzondere aandacht voor digitalisering en betrokkenheid
- Opzetten van workforce planning in lijn met strategische doelstellingen
- Analyseren van data en vertalen naar duidelijke dashboards en actiegerichte inzichten
- Mee uitwerken en implementeren van verbetertrajecten op basis van deze analyses
- Opbouwen van een sterke band met de werkvloer en tegelijkertijd strategisch meedenken met het management
- Actief bijdragen aan een constructief sociaal overleg en samenwerken met syndicale partners
- Uitvoeren van diverse operationele HR-taken zoals selectie, interne mobiliteit, begeleiding bij re-integratie, sanctiebeleid en talentontwikkeling
Vereisten
- Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een HR-functie binnen een operationele of industriële omgeving
- Je bent analytisch sterk en weet data om te zetten in bruikbare inzichten; je werkt vlot met Excel
- Je communiceert vlot, staat stevig in je schoenen en kan anderen motiveren en coachen
- Je hebt een goede kennis van de Belgische sociale wetgeving
- Je bent pragmatisch ingesteld en weet prioriteiten te stellen
- Je denkt oplossingsgericht en werkt graag in teamverband
Talen
Je hebt een uitstekende kennis van het Engels
Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands
Aanbod
- Een voltijdse functie met impact op zowel de medewerkers als de organisatie
- Een dynamisch en ervaren HR-team waar samenwerking en kennisdeling centraal staan
- De kans om bij te dragen aan strategische HR-projecten én tegelijk dicht bij de werkvloer te staan
- Ruimte voor professionele groei en autonomie in je functie
- Een marktconform loonpakket met extralegale voordelen