Functieomschrijving
Wat is jouw rol?
1. Verwerken van lonen in samenwerking met ons sociaal secretariaat
2. Nauwkeurige opvolging van arbeidsvoorwaarden en contracten
3. Eerste aanspreekpunt voor winkelverantwoordelijken en teamleiders
4. Advies geven rond sociale wetgeving (vakantie, afwezigheden, ... )
5. Planning & opvolging van jobstudenten en interimmedewerkers
6. Optimaliseren van onze HR-processen
7. Up-to-date blijven met sociale wetgeving en kennis delen
jouw profiel
8. Je behaalde een diploma in HR, sociaal recht of personeelsbeheer
9. Je hebt ervaring met payroll (pluspunt!)
10. Nauwkeurig, discreet en analytisch
11. Teamspeler met een servicegerichte mindset
12. Vlot tweetalig (NL/FR)
13. Goede kennis van Excel en Word
wat bieden wij jou?
14. Competitief loon
15. Maaltijdcheques van €8/dag
16. Hospitalisatie- en ziekteverzekering
17. Personeelskorting voor jou én je gezin
18. CrossFit & Yoga op het werk
19. Hybride werk
20. Coaching en opleidingsmogelijkheden
Bedrijfsinformatie
Het bedrijf met een passie voor fashion en kleur bestaat reeds 30 jaar.
Ze hebben heel wat winkels over gans België. Ze lanceren tweewekelijks een kleurrijke en trendy collectie in de winkels en op de webshop.