Directeur Financier / CFO (H/F/X) – Confidential
Groupe international de services spécialisé dans la formation, l’apprentissage des langues et l’accompagnement de publics professionnels et particuliers dans un environnement multiculturel recherche un(e) Directeur Financier pour accompagner la structuration, le pilotage et la transformation de plusieurs entités internationales basées en Belgique, France et à l’Île Maurice.
Localisation : Belgique (Spa ou Bruxelles)
Poste stratégique avec forte exposition auprès de la Direction Générale et des actionnaires.
Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance financière, l’accompagnement des décisions stratégiques et la structuration des opérations financières du groupe.
Véritable business partner du Comité de Direction, vous contribuez activement à la transformation et à la performance globale de l’entreprise.
Vos responsabilités principales
Piloter et structurer la fonction finance du groupe
Superviser le contrôle de gestion, le reporting et les analyses financières
Accompagner les décisions stratégiques et les projets de transformation
Assurer le pilotage de la performance et le suivi des KPIs
Renforcer les process, outils et standards financiers
Garantir la qualité des clôtures et du reporting groupe
Coordonner les relations avec les parties prenantes internes et externes
Manager et accompagner les équipes finance dans une logique collaborative
Intervenir en proximité avec les équipes opérationnelles et RH
Profil recherché
Formation supérieure en finance, gestion ou comptabilité
Expérience confirmée de 10 à 15 ans en direction financière ou contrôle de gestion senior
Expérience dans un environnement de groupe structuré
Forte expertise en pilotage de la performance et business partnering
Expérience en transformation ou structuration de fonction finance
Bonne connaissance des environnements multi-entités et internationaux
Excellente maîtrise de l’anglais
Compétences et qualités personnelles
Leadership fédérateur et capacité à embarquer les équipes
Forte orientation business et résultats
Approche collaborative et transversale
Intelligence relationnelle et émotionnelle
Rigueur, fiabilité et sens des priorités
Capacité à évoluer dans un environnement international et interculturel
Discrétion, intégrité et sens de la confidentialité
#J-18808-Ljbffr