Missions
L’Université de Namur souhaite engager un.e Chargé.e de la gestion et du suivi administratif des déchets spéciaux pour renforcer le service de prévention (SerP).
Sous la responsabilité directe du directeur du service de prévention, la personne engagée aura pour missions :
Déchets spéciaux (80% du temps) :
o Prendre en charge les déchets spéciaux, les conditionner, les stocker en conformité avec la législation.
o Agencer le stockage afin de faciliter l’évacuation des déchets par le collecteur agréé, veiller au bon déroulement de cette opération.
o Assurer la signalisation « sécurité ».
o Etablir le registre des déchets, vérifier leur nature, le conditionnement et la traçabilité.
o Commander les différents contenants des déchets, vérifier les commandes et leur facturation.
o Répondre aux demandes particulières. Rechercher des solutions pour éviter tout risque pour la sécurité des personnes et de l’environnement.
Infrastructure (20% du temps) :
o Mise en place de pictogrammes et supports de sécurité, bandes antidérapantes, extincteurs (ponctuellement), …
o Vérification de points d’ancrage
Profil
Diplôme :
Vous êtes titulaire d’un bachelier, de préférence à orientation Scientifique ou Logistique
OU
Vous êtes titulaire d’un CESS, de préférence à orientation Scientifique.
Expérience :
Une expérience probante dans une fonction similaire sera considérée comme un atout.
Connaissances et compétences requises :
Vous disposez des compétences suivantes :
• Grande rigueur, respect des procédures et application de la législation.
• Reporting formel et systématique à ses collaborateurs.
• Capacité d’écoute, d’échange d’informations, de communication et de coopération.
• Autonomie, adaptabilité, implication dans l’équipe du SerP.
• Capacité à réagir face à une situation inhabituelle.
Sont considérés comme des atouts :
• Connaissances de base en chimie : capacité d’analyser les échantillons de produits en vue d’organiser le tri (une mise à niveau sera dispensée).
• Connaissance des logiciels informatiques (suite Office).
Pour votre bonne information, les contraintes liées à la fonction sont les suivantes :
• Travail répétitif, exigeant physiquement.
• Potentiel contact avec des produits dangereux, nuisances olfactives.
• Adaptation à des interlocuteurs de sensibilités et compétences très différentes (professeurs, étudiants, stagiaires, …).
• Exposition aux intempéries.
Modalités de sélection :
• Examen des CV
• Eventuel testing des compétences requises
• Entretien par la Commission de sélection