Ben jij de trajectbegeleider die met kennis en een warm hart patiënten wil ondersteunen doorheen hun zorgtraject? Verleg grenzen als verpleegkundig consulent in het multidisciplinair borstcentrum Wij zoeken voor de ondersteuning van het multidisciplinair team van het borstcentrum een verpleegkundig consulent aan 50% in combinatie met een tewerkstelling binnen de zone oncologie. Het minimale tewerkstellingspercentage voor de totale tewerkstelling bedraagt 75%. Solliciteren tot en met 25-03-2026. Hoe verleg je grenzen? Patiënten met borstkanker krijgen een trajectbegeleider toegewezen tijdens hun gehele traject. Dit is een vast aanspreekpunt voor de patiënt en haar omgeving. Trajectbegeleiding ondersteunt patiënten met een multidisciplinair team op psychosociaal, emotioneel en verpleegkundig vlak op maat van de individuele noden van de patiënt. Dit kan een opvang zijn na een slecht nieuwsgesprek, hoe vertel ik het nieuws aan de kinderen, coaching rond de nevenwerkingen van systeemtherapie, … Trajectbegeleiding werkt over de afdelingen heen (raadpleging, dagzaal, radiotherapie, hospitalisatie). Wat heb je daarvoor nodig? Je behaalde een bachelordiploma in de verpleegkunde, een master in de verpleegkunde vormt een meerwaarde. Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in de klinische praktijk. Je hebt reeds uitgebreide kennis in borstpathologie of je bent bereid die te verwerven via extra opleiding. Je bent bereid je in de specifieke materie in te werken (via artikels, boeken, voordrachten, cursus). Je toont een sterke motivatie en je hebt een creatieve geest. Je hebt zin voor initiatief en je kan zelfstandig werken. Je hebt PC-kennis en beschikt over organisatietalent. Je bent gericht op samenwerking in een multidisciplinaire omgeving en je bent een teamplayer. Je beschikt over goede communicatieve en didactische vaardigheden, je kan kennis op een overtuigende manier overdragen en je bent empathisch ingesteld. Je kan patiënten informeren, educeren en coachen. Je bent bereid om voor een groep te spreken. Wat krijg je terug? UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Ook gaan we al meer dan 20 jaar samen voor duurzame zorg. Onze voordelen omvatten: Motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 16 ) en talrijke extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietslease, groeps- en hospitalisatieverzekering, tussenkomst vervoersonkosten, bijkomende verlof- en feestdagen, eigen bedrijfsrestaurant Een volledig overzicht van alle voordelen van werken in UZ Leuven vind je op onze jobsite. Klaar om grenzen te verleggen? Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen. Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: 016 34 49 12.