Client Description:
Dans le cadre dun remplacement temporaire, notre client, actif dans le secteur public, recherche un·e Gestionnaire administratif·ve pour renforcer son service Social Relations au sein de la division Human Resources Management. Job Description:
Vos responsabilités en tant que gestionnaire administratif. ve
1. Organisation pratique des séances du Conseil dentreprise et des organes paritaires : convocations, réservation de salles, matériel, traduction simultanée, invitations, agenda, etc.
2. Rassemblement et coordination des questions/réponses, suivi des informations légales à transmettre.
3. Rédaction et diffusion des procès-verbaux dans les délais légaux.
4. Archivage rigoureux des procès-verbaux.
5. Co-gestion des traductions de documents RH (avis au personnel, correspondances, brochures).
6. Appui ponctuel au secrétariat de la DRH (accueil téléphonique, mise en page, copies, etc.).
Candidate Profile:
7. Orthographe irréprochable.
8. Bonne connaissance de la deuxième langue nationale (atout).
9. Maîtrise dOffice 365.
Compétences comportementales :
10. Excellente capacité de concentration.
11. Autonomie et sens de linitiative.
12. Rapidité de rédaction, discernement et esprit de synthèse.
13. Organisation méthodique.
14. Diplomatie et aisance dans les relations interpersonnelles (hiérarchie, services, syndicats).
15. Sens du service et orientation client interne.
What Client Offers:
Informations complémentaires :
16. Date de début : Dès que possible.
17. Salaire brut/mois (base pouvant être revue selon lexpérience)
18. Durée : Indéterminée (remplacement maladie)
19. Lieu : Centre de Bruxelles
20. Horaire : 39 heures/semaine.