Gestionner des salaires est une opportunité de carrière passionnante dans le secteur financier. En tant que gestionnaire de salaires, vous aurez la responsabilité de traiter les paiements complets des salaires pour un portefeuille de clients variés.
Rôle et Responsabilités
* Traitez les paiements des salaires en appliquant rigueur et autonomie dans votre travail.
* Conseillez vos clients sur leurs obligations en matière de paie tout en répondant à leurs questions quotidiennes sur la législation sociale.
* Mettez-vous constamment à jour sur les évolutions du droit du travail au Luxembourg grâce aux formations internes.
Compétences et Qualifications
* Niveau 3 ans expérience dans une fonction similaire, idéalement en fiduciaire ou en cabinet.
* Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et aimez optimiser les processus pour améliorer l'efficacité au sein de l'équipe.
* Une formation en gestion de la paie ou en secrétariat social constitue une base solide pour votre expertise.
Vos Avantages
* Souple organisation : horaires adaptables, possibilité de télétravail régulier ou de temps partiel selon votre situation.
* Environnement multiculturel, où les échanges sont enrichissants et la collaboration valorisée.
* Cadre de travail haut de gamme, alliant confort et accessibilité, au centre de la capitale.