Wil je de wet toepassen ten dienste van de burger? Ben je op zoek naar een afwisselende job binnen een duidelijk omlijnd kader? Wens je het beste compromis voor alle partijen te vinden en er te zijn op de belangrijke momenten in het leven van je medeburgers? Dan is deze job voor jou! Om ons team bijkomend te ondersteunen, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde enthousiaste juridische medewerker.
Jouw job bestaat uit:
- het zelfstandig beheren van courante en meer complexe dossiers
- je wordt administratief ondersteund door een aan jou toegewezen assistent die je kan aansturen om administratieve taken uit te voeren zodat je je kan concentreren op de juridische inhoud.
- je krijgt de mogelijkheid om (op termijn) zelf besprekingen te leiden met cliënteel en eerstelijnsadvies te verstrekken
- het voortouw nemen om in je eigen dossiers waar nodig te overleggen met het cliënteel
- je hebt de keuze om je te specialiseren in één of meerdere vakgebieden dan wel allround te blijven
De job vereist dat:
- je beschikt over een masterdiploma (rechten en/of notariaat), of hebt interesse in de notariële wereld
- ervaring in het notariaat is een meerwaarde maar geen must (wij investeren graag in de opleiding van mensen met potentieel)
- je computerbehendig bent
- je discreet, gemotiveerd en punctueel bent
- je graag met mensen omgaat en een teamspeler bent
- je zelfstandig werkt, oplossingsgericht denkt en proactief handelt
Wij bieden jou:
- gestructureerde organisatie en een sterk geïnformatiseerde omgeving
- een gezonde work-life balans
- dynamische en professionele werkomgeving met een twintigtal collega’s
- inzet op kennisverrijking (bijscholingen, uitgebreide juridische bibliotheek en databanken) en kennisdeling (o.m. door juridische kantoorvergaderingen)
- een voltijdse job of 4/5e, volgens jouw wensen
- een aangename werksfeer in een positieve omgeving
- werkzekerheid op lange termijn
- 20 wettelijke verlofdagen, 10 feestdagen en 4 sectorale verlofdagen
- bovendien krijgen werknemers verlofdagen naargelang hun anciënniteit (één dag per 5 jaar anciënniteit)
- een marktconform loon met mogelijkheid tot loonstijgingen in functie van je competenties
- telewerk (twee dagen per week mogelijk).
- mogelijkheid tot instap leaseplan voor bedrijfsfiets
- aanvullende pensioenregeling
- aanvullende verzekering “gezondheidszorgen” en “inkomensverlies”
- extralegale kinderbijslag voor werknemers met kinderen tot de leeftijd van 3 jaar
- dubbel vakantiegeld
- eindejaarspremie gelijk aan één maand loon
- ecocheques ter waarde van € 250 per jaar
- maaltijdcheques ter waarde van € 8 per gewerkte dag
- tussenkomst in de vervoerskosten