Description de l’entreprise
Le contexte de votre futur environnement professionnel :
Vous rejoindrez une entreprise belge reconnue comme multi-spécialiste technique, intervenant dans l’étude, la conception, la réalisation et la maintenance d’installations électriques, HVAC, réseaux de communication et solutions tertiaires à haute valeur ajoutée. L’entreprise combine l’esprit de proximité d’une structure agile avec la stabilité et les moyens d’un grand groupe international, lui permettant d’intervenir sur des projets ambitieux et variés.
Description de l’emploi
En tant que chef d’équipe électricien, vos missions seront les suivantes :
* Planifier et organiser l’exécution des travaux et/ou projets en collaboration étroite avec le Responsable d’affaires, avec un objectif clair : performance et rentabilité
* Participer activement à la préparation des plannings et aux réunions de coordination
* Anticiper les besoins terrain et préparer les commandes de matériel avec le Responsable d’affaires
* Contribuer à certains chiffrages et décomptes, en soutien à la gestion financière des projets
* Garantir la conformité des travaux réalisés par rapport aux contrats, plans et fiches techniques
* Coordonner les éventuels sous-traitants et veiller à la bonne exécution de leurs prestations
* Être le point de contact privilégié du client sur le chantier
* Assurer le suivi quotidien des prestations de votre équipe et maintenir une dynamique positive
* Mettre la main à la pâte sur le chantier lorsque la situation l’exige
* Former et accompagner les membres de votre équipe directement sur le terrain
* Faire de la sécurité une priorité absolue, au quotidien
Exigences du poste
Les compétences requises
Afin de correspondre à l’offre, vous êtes le profil que nous recherchons si :
* Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience dans une fonction similaire en électricité tertiaire
* Vous êtes capable d’encadrer une équipe, de la motiver et de transmettre votre savoir-faire sur le terrain
* Vous maîtrisez les techniques électriques :
o pose d’équipements terminaux
o câblage sur base de plans ou listes à câbles
o raccordement, dépannage et modification de tableaux électriques
o installation d’interrupteurs et prises
o systèmes de détection incendie, appels infirmiers, CCTV, etc.
* Vous avez de solides connaissances en lecture de plans (tableaux et implantations) et êtes capable de les modifier si nécessaire
* Vous faites preuve de disponibilité et de flexibilité, essentielles dans un environnement chantier
* Vous communiquez avec aisance, aussi bien avec votre équipe, vos responsables hiérarchiques qu’avec les clients
* Vous êtes pragmatique, curieux et autodidacte, toujours prêt à apprendre et à vous améliorer
* Vous travaillez de manière organisée, rigoureuse et structurée
* Vous avez des connaissances de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook) — et êtes motivé à apprendre les outils internes de gestion
Le collègue idéal est quelqu'un...
Vous êtes :
* Un leader de terrain, capable de fédérer et de faire grandir une équipe
* Orienté solutions, pragmatique et à l’aise dans la prise de décision
* Structuré, fiable et soucieux du travail bien fait
* Doté d’un bon relationnel, aussi bien avec les équipes qu’avec les clients
* Flexible et motivé par des environnements techniques exigeants
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
En rejoignant l’équipe, vous bénéficiez de :
* Un contrat à durée indéterminée à temps plein après période d'essai
* Un package salarial attractif, en adéquation avec votre expérience et vos responsabilités (généralement entre 16 et 21€)
* Un environnement de travail agréable, stimulant et bienveillant, au sein d’une entreprise stable et reconnue, intégrée à un groupe international solide
* Des formations continues pour développer vos compétences techniques et managériales
* De réelles perspectives d’évolution, avec la possibilité de faire grandir votre carrière sur le long terme
À propos de vos congés
Parce que l’équilibre vie pro / vie perso compte vraiment :
* Les congés sont planifiés de manière structurée, tout en laissant une place à la flexibilité lorsque l’activité le permet
* L’entreprise veille à une organisation réaliste des plannings, afin de vous permettre de réellement profiter de vos périodes de repos